Tens experiência em contexto fabril? És um apreciador das atividades envolventes com a produção e comercialização de produtos alimentares?

Estás disponível para trabalhar na zona de Água Longa ? 

Então agarra esta oportunidade. 

responsabilidades chave

• Manuseamento e vigilância de máquinas de fabrico de pão e bolos


• Limpeza e organização diária das máquinas e do posto de trabalho


• Aplicação das regras de segurança e higiene pessoal e alimentar


• Garantia de que o produto final cumpre os requisitos exigidos

competências

• Humildade


• Dinamismo


• Assiduidade


• Disponibilidade para efetuar turnos rotativos e disponibilidade para realizar no mínimo 2 fins de semana por mês


• Viatura própria (Obrigatório)

principais benefícios

• Vencimento Base: 920€


• Subsídio de Alimentação: 4,10€ diários 


• Subsidio de Turno: 14,96€ mensal 


• Horários:Rotativos (6h-14h | 14h-22h | 22h-06h) regime de laboração contínua 


• Horas noturnas entre as 20h e as 7h - 50%
  
  

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

#industriaPT 

• A multinational company building a new Regional Shared Service Centre.
• Looking for an Accounts Payable Accountant to join their new team.

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

Somos uma empresa 100% portuguesa, líder na prestação de cuidados de saúde de excelência em Portugal. Com 80 anos de história, a CUF surgiu com o propósito de cuidar das suas pessoas e famílias. Hoje, em constante crescimento, estamos ao serviço de todos os portugueses que nos confiam a sua saúde e bem-estar, pela vida, com humanidade e excelência.

Juntos queremos fazer mais e cuidar melhor. Estamos a contratar um Enfermeiro (m/f), para integrar o serviço de Hospitalização Domiciliária Pediátrica, no Hospital CUF Descobertas. 

Porquê a CUF?

Na CUF, acreditamos que cuidar dos nossos colaboradores é essencial para continuarmos a prestar cuidados de saúde de qualidade. Promovemos ativamente oportunidades de formação e especialização para nossos profissionais, valorizando o trabalho com equipas multidisciplinares de excelência. Oferecemos um ambiente de trabalho positivo e humanizado, com flexibilidade para equilibrar as responsabilidades da vida profissional e familiar.

Como vai fazer a diferença?

• Prestar cuidados de enfermagem específicos a clientes com patologia médica ou cirúrgica internados no domicilio;

• Fazer o acompanhamento e vigilância dos clientes de acordo com a avaliação clínica;

• Assegurar o registo da informação relativa às intervenções realizadas ao cliente, garantindo o seu bem-estar em ambiente domiciliar.

O que precisa para ter sucesso nesta função?

• Licenciatura em Enfermagem (obrigatório);

• Cédula profissional (obrigatório);

• Experiência hospitalar em serviços de Pediatria (obrigatório);

• Experiência Formativa: formação básica ou avançada na área de enfermagem à pessoa em situação paliativa (obrigatório).

Como é que nós cuidamos de si?

• Contrato de trabalho a prestação de serviços com a CUF;

• Integração numa empresa sólida, inovadora e em crescimento;

• Formação inicial e contínua, através da Academia de Formação CUF;

• Valorização das nossas pessoas através do crescimento e desenvolvimento profissional;

• Iniciativas de prevenção e bem-estar;

• Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido.

Na CUF estamos cientes do esforço e empenho das equipas e, por isso, apostamos na melhoria contínua do bem-estar e das condições para ter impacto na sua função.

Valorizamos a diversidade e a inclusão. Comprometemo-nos com o princípio da igualdade em todos os nossos processos de recrutamento e seleção e com a não discriminação em função, nomeadamente, da idade, sexo, orientação sexual, género, estado civil, situação familiar, origem, condição social, deficiência ou qualquer outro fator que possa ser considerado discriminatório, assim promovendo um ambiente de trabalho justo e equitativo para todos.

Venha fazer parte de uma equipa que cuida de si, enquanto cuida dos outros!

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Senior Developer PowerPlatform – Hybrid (Lisbon or Porto)

What we are looking for
Hard skills
• 8+ years of experience on IT area
• 5+ years of experience on Microsoft Power Platform (Power Apps and Power Automate)
• Proven experience on PowerApps Model-Driven Apps
• Proven experience on complex, enterprise scale projects
• Proven experience with Custom Connectors and on premises Data Gateway
• Good knowledge of SharePoint
• Knowledge of React and/or JavaScript and/or TypeScript and/or C#
• Solid understanding of security, governance and compliance topics
• Experience in banking or highly regulated environments
• Knowledge of digital accessibility topics is a plus
• Previous involvement in a Centre of Excellence or transversal role is a strong plus
• Strong expertise in Power BI, Copilot Studio and Power Automate Desktop is a plus

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

Consideras que tens uma aptidão natural para reparação na área dos gadgets? Comunicação, foco e atenção ao detalhe são características intrínsecas em ti? Este poderá ser o teu novo desafio!

O nosso cliente, líder de mercado,  pretende recrutar diretamente para a sua estrutura pelo que, se valorizas estabilidade contratual é um plus.

responsabilidades chave

• A função passa pela reparação de equipamentos eletrónicos como smartphones e tablets;


• Atendimento ao cliente quando necessário;

competências

• Formação na área de Eletrotécnica ou similar;


• 1ºs empregos na área ou recém formados serão bem-vindo;


• Disponibilidade para turnos e folgas rotativas;


• Experiência na área das vendas e/ou atendimento ao cliente (preferencialmente);


• Experiência em reparação de equipamentos eletrónicos (preferencialmente);


• Boa capacidade de comunicação;


• Dinamismo, proatividade e espírito de equipa.

principais benefícios

• Vencimento Base: 1200€ + prémio variável


• Subsídio de Alimentação (pago em cartão): 9,60€


• Seguro de saúde


• Contrato de Trabalho Sem Termo

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso,
reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o
compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as
pessoas.

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual,
identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo
protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não
hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

The Editory Collection Hotels é uma marca que se destaca pela criação de hotéis que se preocupam em servir os clientes, mas também proporcionam uma experiência contemporânea e um estilo de vida único.
The Editory assenta em 4 pilares: Local, Arte, Sustentabilidade e Hospitalidade.

Cada Editory é único, com um ambiente distinto. Hotéis onde todos os elementos refletem a vida e a singularidade do destino onde se encontram, com experiências que se fundem com o espaço envolvente.

Uma marca que se inspirou no passado, vive o presente e prepara o futuro e onde as pessoas fazem a diferença, por isso, juntos, vamos fazer sucesso na Hotelaria em Portugal.

Estamos a reforçar o nosso Departamento de Expansão com a admissão de um Gestor de Projetos (M/F/D), com o seguinte perfil:

Formação académica 
•    Licenciatura em engenharia civil ou arquitetura
 
Conhecimentos técnicos
•    Área de desenvolvimento imobiliário (licenciamentos, urbanismo, planeamento, …)
•    Área de construção (orçamentação, coordenação de especialidades, controlo de custos, leitura de projetos, …)
•    Conhecimentos na área de operação hoteleira será uma mais-valia
 
Competências de gestão
•    Coordenar equipas
•    Priorizar ações
•    Negociação
•    Antecipar problemas
 
Competências comportamentais
•    Capacidade de tolerância ao stress 
•    Capacidade de organização (controlo orçamental, follow up, atas, reporting)
•    Assertividade (pressionar equipas, priorizar assuntos, controlar desvios, …)
 
Experiência valorizada
•    Experiência mínima de 10 anos em áreas relacionados com o desenvolvimento imobiliário e de gestão de projeto

O que temos para ti

•     Subsídio de Alimentação em Cartão Dá;
•     Modelo de Trabalho Híbrido/Flexível;
•     Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas;•     Programa de Benefícios Flexíveis (quando aplicável);
•     Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo);
•     Disponibilização de café e fruta gratuitamente no local de trabalho;
•     Programa de Descontos nos hotéis do grupo;
•     Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico.

Caso tenhas o perfil que procuramos, e queiras abraçar este novo desafio, envia pf a tua candidatura - queremos conhecer-te!

Integra esta equipa, deixa a tua marca!

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.

responsabilidades chave

Verificar desempenho das máquinas no momento de produção
Verificar peso das embalagens
Validar dados de produção
Realizar ajustes nas máquinas
Validação de dados em Excel

competências

Habilitações Literárias: 12º Ano Preferencial
Experiência profissional na área fabril
Destreza manual
Conhecimentos de informática
Dinamismo e sentido de responsabilidade
Gosto por novas aprendizagens e por trabalhar em equipa
Disponibilidade para trabalhar por turnos e ao fim de semana (folgas rotativas)

principais benefícios

Vencimento Base 920 + Subsidio de turno + Refeitório
Horários e Folgas Rotativos rotativos: 00h00/08h00, 08h00/16h00 e 16h00/00h00
Local de Trabalho: Carregado
Projeto com continuidade

• Excellent opportunity to join an expanding multinational industrial company
• Implementation of human resources processes within an industrial environment

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

A Randstad Professional Talent Solutions, unidade especializada do Grupo Randstad, encontra-se a recrutar um(a) Administrativo(a) para Área de Marketing para integração direta num projeto com a duração prevista de 3 meses, na região de Sintra (Linhó).

O nosso cliente é uma empresa de referência e líder de mercado no setor do retalho e grande distribuição.

responsabilidades chave

• Execução de tarefas administrativas de suporte à atividade do departamento;


• Garantia da organização e atualização contínua de ficheiros e bases de dados;


• Análise de dados e preenchimento de relatórios (reports), tanto a nível nacional como internacional.

competências

• Licenciatura em área relevante (preferencial);


• Conhecimentos consolidados de Inglês;


• Disponibilidade imediata para o início de um projeto com a duração prevista de 3 meses.

principais benefícios

Contrato de Trabalho: Vínculo temporário com a Randstad, proporcionando experiência prática num ambiente profissional sólido e estimulante;
Vencimento Base: 1 100,00€ brutos/mês;
Isenção de Horário de Trabalho (IHT): 275,00€ brutos/mês;
Subsídio de Alimentação: 9,60€/dia (pago em cartão de refeição);
Desenvolvimento: Oportunidade de ganhar experiência numa marca de referência, potenciando futuras oportunidades na área.

Pronto(a) para o próximo desafio? Candidata-te já e junta-te a uma equipa que valoriza o rigor, a criatividade e o trabalho em conjunto!

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.