Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

WebFOCUS Expert (German Speaker) – Hybrid (Lisbon)

What we are looking for
Hard skills
• 3+ Years of work experience with WebFOCUS (Server, Client, Application Studio, ReportCaster).
• Experience in JavaScript, HTML5, CSS3
• Experience working with SQL on relational databases
• Windows Server Operating System
• Tomcat
• Integration with Webservices
• Good communication and analytical skills, strong verbal and written communication skills in English are mandatory
• Basic verbal and written communication skills in German are mandatory.

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management
•
What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

• Excelente oportunidade para o seu desenvolvimento profissional.
• Oportunidade de integrar equipa jovem e dinâmica.

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

A Randstad recruta inspetor de qualidade para empresa cliente do setor da indústria metalúrgica

responsabilidades chave

Realizar procedimentos de inspeção da qualidade conforme requisitos do cliente (controlo de qualidade do produto), de soldadura

competências

Habilitações mínimas 12º ano;

Experiência em metalomecânica;

Experiência em inspeção visual;

Conhecimento ISO 9001 ou equivalente (Preferencial);

Conhecimentos de desenho técnico;

Manuseamento de equipamento de medição (preferencial).

Conhecimentos de ferramentas da qualidade, exemplo: 5 porquê´s , 8D (preferencial)

principais benefícios

Vencimento Base a definir em contexto de entrevista

Subsidio de Turno 15 ou 25%

Prémios regulares

Subsidio de Alimentação de 7€/dia

Regime de 3 turnos rotativos (rotação quinzenal) 08h00-16h00/16h00-00h00/00h00-08h00

Possibilidade de integração nos quadros da empresa

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Somos uma empresa 100% portuguesa, líder na prestação de cuidados de saúde de excelência em Portugal. Com 80 anos de história, a CUF surgiu com o propósito de cuidar das suas pessoas e famílias. Hoje, em constante crescimento, estamos ao serviço de todos os portugueses que nos confiam a sua saúde e bem-estar, pela vida, com humanidade e excelência.

Juntos queremos fazer mais e cuidar melhor. Estamos a contratar um Enfermeiro Especialista (m/f), para integrar o serviço de Atendimento Permanente, no Hospital CUF Tejo.

Porquê a CUF?

Na CUF, acreditamos que cuidar dos nossos colaboradores é essencial para continuarmos a prestar cuidados de saúde de qualidade. Promovemos ativamente oportunidades de formação e especialização para nossos profissionais, valorizando o trabalho com equipas multidisciplinares de excelência. Oferecemos um ambiente de trabalho positivo e humanizado, com flexibilidade para equilibrar as responsabilidades da vida profissional e familiar.

Como vai fazer a diferença?

• Assegurar as atividades necessárias à prestação de cuidados de enfermagem no adulto;

• Participar e apoiar atividades que contribuam para a melhoria da prestação de cuidados ao cliente (adulto) do Atendimento Permanente;

• Assegurar o registo da informação relativo às intervenções realizadas ao cliente (adulto);

• Realizar a triagem de acordo com o protocolo Manchester

O que precisa para ter sucesso nesta função?

• Mestrado em Enfermagem na Área de Especialização Pessoa em Situação Crítica (obrigatório);

• Experiência no mínimo de 3 anos em Urgência e Emergência (obrigatório);

• Formação e experiência em Triagem de Manchester (obrigatório);

• Disponibilidade para turnos rotativos (obrigatório);

• Fluência em Inglês e/ou Francês (preferencial).

Como é que nós cuidamos de si?

• Contrato de trabalho direto com a CUF;

• Integração numa empresa sólida, inovadora e em crescimento;

• Formação inicial e contínua, através da Academia de Formação CUF;

• Iniciativas de prevenção e bem-estar;

• Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido.

Na CUF estamos cientes do esforço e empenho das equipas e, por isso, apostamos na melhoria contínua do bem-estar e das condições para ter impacto na sua função.

Valorizamos a diversidade e a inclusão. Comprometemo-nos com o princípio da igualdade em todos os nossos processos de recrutamento e seleção e com a não discriminação em função, nomeadamente, da idade, sexo, orientação sexual, género, estado civil, situação familiar, origem, condição social, deficiência ou qualquer outro fator que possa ser considerado discriminatório, assim promovendo um ambiente de trabalho justo e equitativo para todos.

Venha fazer parte de uma equipa que cuida de si, enquanto cuida dos outros!

• Provide high-level, trusted, and proactive support to the Executive Board.
• The role acts as a strategic gatekeeper and enabler.

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

Match Profiler is an Information Systems consultant who has been working in the national and international market since 1999. We have multidisciplinary skills and IT know-how that allow us to contribute, optimize and progress with our clients.
We are currently recruiting, for integration in our internal team/client, professionals with the following profile:

Senior BI Engineer:

PURPOSE OF THE JOB
As a BI Engineer, you will build and scale data models, pipelines, and self-service analytics across the organization
and highly loaded database solutions for various businesses cases including reporting, product analytics, marketing
optimization and financial reporting.
You’ll focus on developing a reliable aggregation layer and reporting structure that meets growing business needs,
enabling teams to access and analyze data independently. And contribute as part of self-organized team of experienced
data engineers working in a challenging, innovative environment for our client, creating the foundation for decision-making
at a company dealing with billions of events per day.
Investigate, create, and implement the solutions for existing technical challenges. Provide guidance, instruction,
direction, leadership to a development team with the purpose of achieving project goals.

MAIN TASKS AND RESPONSIBILITIES
• Obtains tasks from the project lead or Team Lead (TL), prepares functional and design specifications, approves
them with all stakeholders.
• Ensures that assigned area/areas are delivered within set deadlines and required quality objectives.
• Provides estimations, agrees task duration with the manager and contributes to project plan of assigned area.
• Analyzes scope of alternative solutions and makes decision about area implementation based on his/her
experience and technical expertise.
• Leads functional and architectural design of assigned areas. Makes sure design decisions on the project meet
architectural and design requirements.
• Addresses area-level risks, provides and implements mitigation plan.
• Reports about area readiness/quality, and raises red flags in crisis situations which are beyond his/her AOR.
• Responsible for resolving crisis situations within his/her AOR.
• Design, develop, and maintain robust data models to support analytical and product data needs across the
organization
• Implement and optimize ETL/ELT processes to ensure data quality, reliability, and performance .
• Own and define business KPIs, their measurement plans, data requirements and reporting.
• Design, develop and implement large scale, high-volume, high-performance data models and pipelines for
Data Lake and Data Warehouse.
• Initiates and conducts code reviews, creates code standards, conventions and guidelines.
• Suggests technical and functional improvements to add value to the product.
• Constantly improves his/her professional level.
• Collaborates with other teams.

Must have:
• 8+ years of professional experience.
• University degree in Computer Related Sciences or similar.
• 6+ years’ experience working in business intelligence, data analytics, Data engineering or a similar role.
• Strong SQL skills and experience with data modeling techniques (e.g., dimensional modeling, 3 Nf, data vault)
• Proficiency in a programming language Python.
• Experience building reporting and dashboarding solutions using data lake/Snowflake or similar ecosystem
• Expert in Database fundamentals, SQL and performance tuning.
• Experience in maintaining data integrity and reliability by leveraging data quality frameworks and
orchestration tools for seamless pipeline execution.
• Experience with modern data warehousing platforms (e.g., Snowflake, DataBricks, Redshift) and knowledge of
data visualization tools (e.g., Looker, Tableau).
• Excellent communication skills and experience working with technical and non-technical teams.
• Comfortable working in fast paced environment, self starter and self organizing.
• Ability to think strategically, analyze and interpret market and consumer information.
Nice to have:
• Experience with real-time data processing and streaming technologies
• Familiarity with machine learning concepts and their data requirements.

Regime: Remoto

Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 15 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY, detém a MATRIZAUTO (maior megastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.

Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.

Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais. Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.

Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.

Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!

Responsabilidades

• Receção, registo de Duas e IPO’s e gestão de IPO’s de viaturas usadas;
• Criação de notas de encomenda;
• Outros serviços administrativos de apoio ao departamento.

Perfil

• Habilitações mínimas ao nível do 12.º ano;
• Conhecimentos intermédios de Excel;
• Destreza na utilização de programas informáticos e/ou facilidade de aprendizagem (Plataforma VU’s, DMS, Autoline, etc.);
• Sentido de responsabilidade, capacidade de organização e rigor;
• Demonstração de flexibilidade e rotação nas tarefas, tendo em conta as necessidades do trabalho da equipa.

Oferecemos

• Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento;
• Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal;
• Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas;
• Boas condições de trabalho e regalias sociais em vigor na empresa (Seguro de Saúde e Seguro de Vida).