A Match Profiler é uma consultora de Sistemas de Informação, com mais de 25 anos no mercado tecnológico nacional e internacional.
Acreditamos em projetos desafiantes e motivadores, conduzidos por equipas multidisciplinares e ágeis - e estamos à procura de quem queira crescer connosco.
Com uma abordagem próxima, desenvolvemos soluções que impulsionam o crescimento das empresas com inovação, confiança e segurança.
Se ambicionas uma carreira que te desafie diariamente e te permita contribuir com impacto real - esta oportunidade é para ti.
Neste momento, estamos a reforçar a equipa de um dos nossos clientes com o seguinte perfil:
Virtualization Systems Administrator – Híbrido (Lisboa ou Porto)

O que procuramos

Hard Skills:
• Conhecimentos avançados em Microsoft Hyper-V, com foco na administração, manutenção e resolução de incidentes em clusters de alta disponibilidade integrados com soluções de armazenamento de alta disponibilidade.
• Experiência comprovada na configuração, otimização e gestão de recursos em ambientes
• virtualizados de alta disponibilidade.
• Mais de 5 anos de experiência na administração de sistemas Microsoft Windows Server, incluindo gestão de funções, Failover Clustering, políticas, Active Directory, DNS, DHCP e Group Policy.
• Experiência sólida na administração de ambientes VDI (Remote Desktop Services – RDS),
• assegurando elevada performance, segurança e disponibilidade.
• Sólidos conhecimentos em System Center Virtual Machine Manager (SCVMM), incluindo
• deployment, monitorização e automação de operações.
• Conhecimentos avançados de redes (LAN, VLAN, routing, switching, NIC teaming, load balancing e troubleshooting TCP/IP) aplicados a ambientes virtualizados e de clusters.
• Bons conhecimentos de inglês técnico, falado e escrito.
• Certificação Microsoft Specialist: Server Virtualization with Windows Server Hyper-V and System Center (ou certificações Microsoft equivalentes actuais) (valorizado)
• Conhecimentos em SQL Server AlwaysOn e outras soluções de alta disponibilidade e recuperação de desastres (HA/DR) (valorizado)
• Experiência em scripting e automação com PowerShell, incluindo rotinas de administração,
• monitorização e manutenção preventiva (valorizado)
• Familiaridade com ferramentas de monitorização e de gestão de suporte técnico (valorizado)
Soft Skills:
• Proatividade
• Gestão de tempo
• Espírito de equipa
• Boa comunicação

O que temos para oferecer

• Integração cuidada e acompanhamento próximo desde o primeiro dia.
• Feedback contínuo e alinhado com os objetivos profissionais.
• Equipa acessível, colaborativa e disponível para apoiar o percurso de cada pessoa.
• Ambiente de proximidade, onde a partilha de ideias e o desenvolvimento individual são valorizados.
• Acesso a uma rede de parcerias com descontos exclusivos em saúde, bem-estar, viagens, cultura, gastronomia, lazer e muito mais.
• Momentos de convívio e iniciativas que reforçam o espírito de equipa.
Para responder a esta oportunidade, bastar enviar o CV para: emprego@m-profiler.com

• SAP Production Planning (PP)
• Participate in sector leading company

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

O Teu Próximo Desafio

O sucesso de cada projeto começa muito antes do cliente chegar à loja. Acreditamos que a logística é a base que sustenta toda a nossa operação. Procuramos alguém que sinta orgulho em garantir que a engrenagem funcione com rigor e eficiência. Se és uma pessoa dinâmica, que valoriza a organização e quer ser a peça fundamental que garante que o produto certo está no lugar certo, a nossa equipa espera por ti.

responsabilidades chave

O teu dia-a-dia no armazém:

Como peça-chave da nossa engrenagem logística, as tuas missões serão:

• Gestão de Fluxos: Controlar a entrada e saída de mercadoria (carga/descarga), garantindo que a qualidade e quantidade estão impecáveis.


• Organização Inteligente: Assegurar que cada produto está no lugar certo, gerindo o stock nos sistemas informáticos e mantendo o armazém otimizado.


• Segurança e Zelo: Cuidar do espaço e dos equipamentos como se fossem teus, respeitando sempre as normas de segurança.


• Suporte à Loja: Preparar a mercadoria para que a reposição seja rápida e eficiente, garantindo que o cliente nunca encontra uma prateleira vazia.


• Rigor e Controlo: Realizar inventários precisos para que a confiança no nosso stock seja de 100%.

competências

Quem procuramos?

Se tens energia, espírito de equipa e gostas de dinâmica, este lugar é teu.

Valorizamos:

• Habilitações: 12.º ano de escolaridade.


• Experiência: 1 a 2 anos em funções similares (logística/armazém).


• Agilidade Digital: Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador.


• Diferencial: Se souberes manobrar máquinas de carga, já tens pontos de vantagem!


• Soft Skills: Resistência ao stress, proatividade e uma forte capacidade de organização.

principais benefícios

O Que temos para ti:

• Vencimento base 485€ e subsídio de alimentação de 4€. 


• Cuidamos de Ti: Oferta de alimentos variados, como sopa, fruta fresca, pão, manteiga, cereais, leite e iogurtes.


• Crescimento: Oportunidade de trabalhar numa multinacional, cooperando e interagindo com diversas áreas do negócio.

Se tens o sentido de responsabilidade no ADN e queres crescer numa empresa que valoriza as pessoas, queremos conhecer-te.

Temos a estrutura, as ferramentas e os projetos. Só nos falta a tua energia. Queres ser a peça-chave que garante que a nossa logística nunca para? Candidata-te agora!

O nosso cliente é uma empresa de referência na área de automação industrial, que pretende reforçar a sua estrutura com um Técnico Mecânico em Ovar.

responsabilidades chave

Montagem mecânica de máquinas automáticas;

Acompanhamento, supervisão e coordenação de trabalhos, equipas e subempreitadas.

competências

12ºano (escolaridade obrigatória) e/ou Curso Profissional na área;

Experiência nas funções;

Conhecimentos mecânicos/pneumáticos;

Espírito de Equipa e sentido de responsabilidade;

Conhecimento sólido de desenho de peças mecânicas e desenho de construção de máquinas;

Conhecimento de materiais usados na construção de equipamentos e máquinas;

Conhecimento de tratamentos térmicos (temperas localizadas);

Prática de torno e fresa;

Conhecimentos de ajustes em componentes mecânicos;

Prática de montagem e reparação de máquinas industriais;

Conhecimentos de tolerâncias usadas em mecânica;

Noção de soldadura (TIG, electro e brasagem);

Bons conhecimentos de pneumática;

Experiência na execução de esboços de peças mecânicas;

Conhecimentos de Inglês;

Disponibilidade para executar horas extras e deslocações, fora do país, para instalações.

principais benefícios

Oportunidade de integrar uma empresa de referência no seu setor;

Seguro de Saúde;

Em caso de estar temporiamente deslocado na execução de algum projeto, todas as despesas são asseguradas pela empresa;

Subs. Alim. 9,60€ diários;

Vencimento base de acordo com a experiência profissional;

Prémio anual.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. 

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Somos uma empresa de todos e para todos. Com uma base sólida e inclusiva, a MC mantém o foco nas pessoas, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades. Criamos valor com o contributo de todos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um. Temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.

Estamos à procura de OPERADOR/A DE LOJA para a nossa equipa do Continente Bom Dia e acreditamos que seremos #betterwithyou

O Continente Bom Dia é a marca de supermercados de proximidade com um conceito moderno, baseado na qualidade e na excelência de serviço ao cliente.

Gostas de trabalhar com o público e tens paixão pelo retalho alimentar? A nossa nova loja está a abrir portas e estamos à procura de pessoas como tu para fazer parte da nossa equipa! Vais ter a oportunidade de colaborar nas várias áreas da loja, com funções essenciais para garantir a melhor experiência aos nossos clientes:

Caixas: Serás a pessoa com quem os nossos clientes interagem no final das suas compras. O teu papel é fundamental para proporcionar uma experiência positiva. Aqui, a empatia é a palavra-chave. Deverás ouvir ativamente as necessidades dos clientes, responder a dúvidas e resolver problemas com eficiência e cordialidade. O teu sorriso fará toda a diferença!
Reposição: A organização e o abastecimento adequado dos produtos são essenciais para o sucesso da nossa loja. Nesta função, serás responsável por garantir que as prateleiras estão sempre cheias e bem organizadas. A atenção aos detalhes é crucial, assim como a capacidade de trabalhar rapidamente e com precisão.
Frescos: As áreas de frescos — que incluem talho, charcutaria, padaria, frutas e legumes, peixaria e cafetaria — são o coração da nossa loja. Aqui, terás a oportunidade de trabalhar com produtos de alta qualidade e atender os clientes com paixão.

Traz contigo…

Paixão pelo atendimento ao cliente- O teu foco deve estar sempre no cliente. Valoriza cada interação e faz o teu melhor para garantir a satisfação do cliente.
Flexibilidade para horários rotativos e disponibilidade aos fins de semana- A capacidade de te adaptares a horários rotativos e a trabalhar aos fins de semana é essencial para atender às necessidades da nossa loja e dos nossos clientes.
Espírito de equipa e compromisso- Valorizamos um ambiente de trabalho colaborativo, onde cada membro da equipa contribui para o sucesso coletivo. É fundamental que estejas disposto a ajudar e a trabalhar em conjunto com os colegas.

O que vais encontrar…

Ambiente de trabalho colaborativo- Primamos por um ambiente onde todos possam partilhar ideias e colaborar. Aqui, todos têm voz e são incentivados a contribuir.
Uma equipa dinâmica e unida- Trabalharás com colegas que se apoiam mutuamente, criando um ambiente amigável e colaborativo que incentiva o crescimento pessoal e profissional.

O que temos para ti…

- Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá (a opção que for mais vantajosa para ti)
- Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos
- Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento
- Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas
- Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira
- Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas
- Kit Nascimento para o bebé que está a chegar
- Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária)
- Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores
- Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição
- Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência
- Salário Competitivo

Se esta é a oportunidade que procuras, envia-nos a tua candidatura e vem fazer parte da nossa nova equipa!

#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromisso de D&I MC Sonae:
Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização.

Inovação, qualidade e paixão pelos clientes, assim se define o ADN da Vodafone. Estes são também os valores de quem trabalha nas lojas da marca.

Para esta função procuramos verdadeiros talentos, profissionais que queiram ser embaixadores da marca Vodafone e ao mesmo tempo consultores de clientes.

responsabilidades chave

• Atuar como anfitrião do cliente, proporcionando um acolhimento excecional;
• Apresentar serviços e soluções de acordo com as necessidades do cliente, demonstrando know-how transversal dos produtos e serviços da Vodafone;
• Garantir aos clientes uma excelente experiência, qualquer que seja o motivo que o traz à loja, procurando a resolução das suas solicitações no primeiro contacto;
• Apoiar na gestão operacional da loja (por exemplo na reposição de produtos em loja, etc).

competências

• 12º ano de escolaridade (mínimo);
• Experiência em atendimento ao público (preferencial);
• Conhecimentos de inglês (mínimo B2 - requisito obrigatório);
• Conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Gosto por telecomunicações e tecnologia;
• Paixão pelo contacto com o cliente;
• Capacidade de comunicação e dinamismo;
• Sentido de responsabilidade e proatividade;
• Disponibilidade para horários rotativos entre as 10h00 e as 24h00 e folgas rotativas (1 fim-de-semana por mês);
• Disponibilidade para rotatividade entre lojas;

principais benefícios

• Formação inicial remunerada (2 meses) em full-time;
• Contrato de trabalho a termo incerto;
• Vencimento base de acordo com a carga horária full time (920€/mês) e part time (25h/semana - 575€/mês ou 30h/semana - 690€/mês)  + subsídio de alimentação + subsídio de horário noturno (após as 20h);
• Comissões atrativas que podem chegar a €600/mês;
• Programas de incentivos recorrentes;
• Possibilidade de progressão interna.
• Formação contínua;


Por seres colaborador Randstad, tens ainda acesso a benefícios exclusivos, como redução em serviços de óticas, medicina dentária, ginásio, bancos, estadias, entre outros.

Conhece a história de quem já hoje trabalha nas lojas da Vodafone aqui: https://www.randstad.pt/empregos-em-destaque/vodafone/

Local de Trabalho: Norte

Estamos atualmente a trabalhar na posição de Senior Medical & Scientific Affairs, para um laboratório farmacêutico.

responsabilidades chave

• Gestão e reforço de relação com KOL´s;


• Geração de evidência científica e recolha de insights relevantes;


• Apoiar na definição estratégia médica e científica, em Portugal;


• Apoiar no lançamentos de produtos;


• Garantir as exigências regulamentares e articulação com as funções corporativas;


• Relação e alinhamento com equipas de Market Access; Marketing; Regulatory Affairs, entre outros.

competências

• Formação superior em Ciências da Saúde ;


• Experiência relevante em Medical Affairs, Market Access ;


• Skills orientado para o negócio e desenvolvimento estratégico;


• Forte vertente operacional;


• Experiência em contextos internacionais.

principais benefícios

• Ambiente dinâmico e contexto internacional;


• Forte possibilidade de evolução e progressão profissional;