Gostas da dinâmica do retalho e queres fazer parte de um dos momentos mais importantes do ano? Estamos a recrutar Repositores / Operadores de Loja para a Maia, para reforçar as equipas do nosso cliente, que possui rede de lojas em todo o país de material de papelaria e escritório, durante a grande campanha.

responsabilidades chave

• Garantir a correta reposição de produtos nas prateleiras e organização do espaço da loja;


• Apoiar na receção, conferência e organização de mercadoria em armazém;


• Assegurar que os produtos estão devidamente etiquetados e com os preços corretos;


• Apoiar o cliente sempre que necessário, garantindo uma excelente experiência de compra.

competências

• Dinamismo, proatividade e forte sentido de responsabilidade.


• Gosto pelo trabalho em equipa e facilidade de comunicação.


• Disponibilidade para trabalhar em regimes de Full-Time: 12h-21h ou 13h-22h ou Part-Time:18h às 22h ou 19h-23h.  Folgas: folga fixa ao domingo e a 2º folga é rotativa.


• Disponibilidade total entre 31 de agosto e meados de setembro (fator obrigatório).


• Experiência prévia em funções semelhantes (retalho, reposição ou atendimento) será valorizada, mas não é obrigatória — a tua atitude é o mais importante!

principais benefícios

• Contrato de trabalho para um projeto sazonal de grande relevância no mercado.


• Vencimento base compatível com a função + Subsídio de Alimentação.


• Condições FT: 920,00 € + 6,00 € SR/dia
  Condições PT: 460,00 € + 3,00 € SR/dia


• Integração numa equipa jovem, dinâmica e num ambiente de trabalho fantástico.


• Flexibilidade de horários, ideal para conciliar com os teus planos de verão ou estudos.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Somos uma empresa 100% portuguesa, líder na prestação de cuidados de saúde de excelência em Portugal. Com 80 anos de história, a CUF surgiu com o propósito de cuidar das suas pessoas e famílias. Hoje, em constante crescimento, estamos ao serviço de todos os portugueses que nos confiam a sua saúde e bem-estar, pela vida, com humanidade e excelência.

Juntos queremos fazer mais e cuidar melhor. Estamos a recrutar um Médico Dentista Generalista (m/f), para integrar o serviço de Medicina Dentária, para o futuro Hospital CUF Leiria.

Como vai fazer a diferença?

• Tratar o paciente como um todo, mantendo ou recuperando a saúde oral.

O que precisa para ter sucesso nesta função? 

• Licenciatura e/ou Mestrado em Medicina Dentária ou equivalente em Portugal (obrigatório);

• Autorização de residência em Portugal, no caso de candidatos estrangeiros (obrigatório);

• Gosto pelo trabalho em equipa e proatividade (preferencial);

• Elevado sentido de responsabilidade (preferencial);

• Assegurar o cumprimento de todos os protocolos, desde o acolhimento ao tratamento final (preferencial);

• Excelente capacidade de comunicação e de estabelecer uma relação de confiança com os pacientes (preferencial).

Como é que nós cuidamos de si?

• Contrato de prestação de serviços;

• Integração numa empresa sólida, inovadora e em crescimento;

• Formação inicial e contínua, através da Academia de Formação CUF;

• Iniciativas de prevenção e bem-estar;

• Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido.

Na CUF estamos cientes do esforço e empenho das equipas e, por isso, apostamos na melhoria contínua do bem-estar e das condições para ter impacto na sua função.

Valorizamos a diversidade e a inclusão. Comprometemo-nos com o princípio da igualdade em todos os nossos processos de recrutamento e seleção e com a não discriminação em função, nomeadamente, da idade, sexo, orientação sexual, género, estado civil, situação familiar, origem, condição social, deficiência ou qualquer outro fator que possa ser considerado discriminatório, assim promovendo um ambiente de trabalho justo e equitativo para todos.

Venha fazer parte de uma equipa que cuida de si, enquanto cuida dos outros!

• Empresa de referência no mercado
• Plano de progressão de carreira

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Data engineer – Hybrid (Lisbon or Porto)

What we are looking for
Hard skills
• Minimum 4 years of significant experience in ETL development with tools such as ODI, PowerCenter, Talend, Stambia, or Semarchy.
• Good understanding of databases and data management systems.
• Proficiency in programming languages associated with the mentioned ETL tools.
• Ability to analyze and resolve technical issues related to production incidents.
• Strong organizational skills and attention to detail in task management.

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management
•
What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

Somos uma empresa 100% portuguesa, líder na prestação de cuidados de saúde de excelência em Portugal. Com 80 anos de história, a CUF surgiu com o propósito de cuidar das suas pessoas e famílias. Hoje, em constante crescimento, estamos ao serviço de todos os portugueses que nos confiam a sua saúde e bem-estar, pela vida, com humanidade e excelência.

Juntos queremos fazer mais e cuidar melhor. Estamos a contratar um Enfermeiro (m/f), para integrar o serviço de Internamento Médico, no Hospital CUF Descobertas, em regime de part-time.

Porquê a CUF?

Na CUF, acreditamos que cuidar dos nossos colaboradores é essencial para continuarmos a prestar cuidados de saúde de qualidade. Promovemos ativamente oportunidades de formação e especialização para nossos profissionais, valorizando o trabalho com equipas multidisciplinares de excelência. Oferecemos um ambiente de trabalho positivo e humanizado, com flexibilidade para equilibrar as responsabilidades da vida profissional e familiar.

Como vai fazer a diferença?

• Assegurar as atividades necessárias à prestação de cuidados de enfermagem;

• Fazer o acompanhamento e vigilância dos clientes de acordo com a avaliação clínica;

• Assegurar o registo da informação relativo às intervenções realizadas ao cliente.

O que precisa para ter sucesso nesta função?

• Licenciatura em Enfermagem com cédula profissional (obrigatório);

• Disponibilidade para turnos rotativos (obrigatório);

• Autorização de residência em Portugal, no caso de candidatos estrangeiros (obrigatório);

• Experiência mínima de 1 ano em funções similares (preferencial).

Como é que nós cuidamos de si?

• Contrato de trabalho direto com a CUF;

• Integração numa empresa sólida, inovadora e em crescimento;

• Formação inicial e contínua, através da Academia de Formação CUF;

• Valorização das nossas pessoas através do crescimento e desenvolvimento profissional;

• Iniciativas de prevenção e bem-estar;

• Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido.

Na CUF estamos cientes do esforço e empenho das equipas e, por isso, apostamos na melhoria contínua do bem-estar e das condições para ter impacto na sua função.

Valorizamos a diversidade e a inclusão. Comprometemo-nos com o princípio da igualdade em todos os nossos processos de recrutamento e seleção e com a não discriminação em função, nomeadamente, da idade, sexo, orientação sexual, género, estado civil, situação familiar, origem, condição social, deficiência ou qualquer outro fator que possa ser considerado discriminatório, assim promovendo um ambiente de trabalho justo e equitativo para todos

Venha fazer parte de uma equipa que cuida de si, enquanto cuida dos outros!

A nossa missão:

Transformar o BPI num banco “AI first”, através do desenvolvimento de um ecossistema colaborativo de talento e recursos que promova a melhoria da experiência do cliente, em escala, em todas as funções chave (aquisição, engagement, experiência, transacionalidade e controlo de risco) assegurando níveis de personalização, inovação, automação e eficiência que rivalizem com os dos concorrentes nativos digitais.

Como Business Translator ajudarás a transformar os dados dos nossos clientes em valor acrescentado de negócio ao longo da cadeia de valor digital do banco. O teu foco manter o levantamento e avaliação de potenciais parceiros no mercado, de forma a promover parcerias que, através de plataformas e/ou serviços de IA, permitam o desenvolvimento de casos de uso que acrescentem valor (p. ex. personalização da oferta, motores de promoção, segmentação, PFA, avaliação de risco, detecção de fraude, AML, bem como casos de uso que promovam a eficiência e adopção digital). Farás parte de um Centro de Excelência de Inteligência Artificial, trabalhando com uma equipa de Business Translators, Data Scientists, Data Engineers e ML Engineers, que assegurará foco de entrega e de negócio com as várias áreas do banco. You will work with best in class open source and visual tools, along with the most flexible and scalable deployment options.

Descrição da função/Principais responsabilidades:

O Business Translator é a ponte entre as áreas de negócio e o Centro de Excelência de Inteligência Artificial, assegurando que as peças de IA são adequadas à função que se pretende transformar e alinhando com as áreas de negócio todos os elementos adicionais que se configurem críticos para que o caso de uso tenha impacto (modelo de deployment, novas abordagens e/ou coreografias implícitas, ciclo de implementation feedback loop, etc), monitorizando o caso de uso até ao impacto. Deverá ser um analista de negócio com experiência estratégica e/ou de transformação de negócio relevante e um conhecedor proficiente das componentes de tecnologia e Data Science tipicamente envolvidas neste tipo de projectos, que lhe permita dialogar produtivamente quer com “donos de negócio” quer com os perfis técnicos (Data scientists, data engineers, Machine Learning Engineers).

Serás responsável por:

• Desenhar E2E use cases que impliquem recurso a Inteligência Artificial com as áreas de negógio (incluindo o plano de acção, objectivos e KPIs de implementação e avaliação de impacto)
• Assegurar project management dos use cases from AI to impact (prazos, entregáveis, responsáveis)
• Acompanhar tendências de mercado de AI (use cases, dentro e fora do sector bancário, inovações tecnológicas, novas metodologias e plataformas de data science)
• Manter e monitorizar portfolio de use cases
• Formar áreas e divulgar abordagens “AI first”
• Gerir ecossistema de parceiros externos de Inteligência Artificial, realizando levantamentos sistemáticos dos fornecedores relevantes no mercado, promovendo provas de conceito e negociando a contratação de serviços e produtos em outsourcing
• Trabalhar com ferramentas state of the art de colaboração (SCRUM, ML Notebooks, Teams, etc).

Requisitos obrigatórios:

• Licenciatura em Economia, Gestão ou Engenharia (ou qualquer outra se acompanhada de pelo menos 3 anos de experiência profissional relevante);
• Experiência em áreas de transformação e ou estratégicas;
• Boas competências analíticas de negócio e um problem solving estruturado e consistente;
• Conhecimento sólido de Estatística e Visualização de dados.

Requisitos preferenciais:

• Conhecimento dos seguintes algoritmos é um plus: algoritmos de ML preditivo (e.g. random forest, XGBoost, LGBM, e ensembles de algoritmos), motores de recomendação, algoritmos de previsão/estimação, optimizações logísticas, optimização de pricing (e.g. conjoint analysis), risk scoring e técnicas de segmentação;
• Conhecimentos Espanhol.

O Pestana Hotel Group é o maior grupo hoteleiro multinacional de origem portuguesa. Com mais de 100 Hotéis e Pousadas e presente em 16 países. O Grupo encontra-se a recrutar para a POUSADA CONVENTO DE ARRAIOLOS


EMPREGADO DE MESA DE 2ª (M/F)


AS TUAS PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
-Receber e acompanhar os clientes até à sua mesa
-Apresentar o menu e dar informações detalhadas quando solicitado (por exemplo, sobre quantidades, ingredientes ou possíveis alergias alimentares)
-Preparação das mesas, talheres e copos
-Informar os clientes sobre os produtos especiais do dia
-Receber os pedidos dos clientes
-Forte capacidade comunicação com a equipa da cozinha
-Serviço de F&B nas diferentes áreas da Pousada (rooms service)
-Fornecer um excelente serviço ao cliente

QUEM PROCURAMOS:
-Formação relacionada a Hotelaria / Turismo, especialidade em gastronomia
-Conhecimentos de Micros/Simphony
-Experiência de 1 ano como empregado/a de mesa, de preferência em Hotelaria
-Capacidade de trabalhar em equipa
-Flexibilidade, proatividade e versatilidade
-Bons conhecimentos de Inglês
-Capacidade de organizar e planear
-Disponibilidade para trabalhar em diferentes turnos (horário de trabalho) em função das necessidades da Operação


O QUE OFERECEMOS:
-Cartão Staff com descontos e parcerias;
-Pestana Academy onde pode usufruir de formações;
-Mobilidade e Oportunidades Internas;
-Apoio à comunidade e Voluntariado;
-Saúde e Bem-estar;

No Pestana Hotel Group comprometemo-nos a oferecer-te possibilidades contínuas de desenvolvimento e aprendizagem, através da nossa Pestana Academy. Terás a oportunidade de contactar com um ambiente multicultural e internacional do qual fazemos parte no grupo Pestana. Estamos também comprometidos com o nosso profundo respeito com o Planeta sendo que somos todos apenas Planet Guests.


Caso seja uma boa oportunidade para o teu desenvolvimento pessoal e profissional avança com "candidatar-se agora"!

Contamos contigo para este desafio, envia o teu CV com a referência " Empregado de mesa 2ª/ Pousada Convento de Arraiolos" para ana.lebre@pestana.com

Junta-te à grande família do Pestana Hotel Group.
Time to be One, Time to be Pestana