Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Data Analyst FR – Hybrid (Lisbon or Porto)

What we are looking for
Hard skills
• Bachelor’s degree in Data Science, Computer Science, Mathematics, Statistics, or a related field.
• Proven experience as a Data Analyst or in a similar role.
• Proficiency in data analysis tools such as SQL,
• Experience with data visualization tools (e.g., Power BI).
• Strong analytical skills and attention to detail.
• Excellent communication skills, with the ability to explain complex data concepts to non-technical stakeholders.
• Familiarity with statistical methods and data modeling techniques is a plus.
• Must be french-speaker, at least C1

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

• Be part of an international company
• Career progression

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

• Gestão de projetos - Manutenção
• Setúbal

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

A Randstad recruta técnico de manutenção para empresa cliente do setor da industria metalúrgica

responsabilidades chave

Executar tarefas técnicas de manutenção industrial;
Manutenção de infraestruturas;
Manutenção de equipamentos;
Desenvolvimento de medidas preventivas.

competências

Habilitações mínimas 12º ano;
Formação na área da manutenção industrial (preferencial);

Conhecimentos em eletromecânica (obrigatório);

Experiência em metalomecânica (muito valorizado).

principais benefícios

Vencimento Base a definir em contexto de entrevista

Subsidio de Turno 15 ou 25%

Premios regulares

Subsidio de Alimentação de 7€/dia

Regime de 3 turnos rotativos (rotação quinzenal) 08h00-16h00/16h00-00h00/00h00-08h00

Possibilidade de integração nos quadros da empresa

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 15 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY, detém a MATRIZAUTO (maior megastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.

Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.

Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais. Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.

Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.

Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!

Responsabilidades

• Aprender ativamente;
• Apoiar atividades operacionais da equipa;
• Contribuir com novas perspetivas;
• Participar em projetos estruturados.

Perfil

- Carta de condução (Categoria B);
- 12º ano escolaridade (mínimo);
- Gosto pelo sector Automóvel;
- Vontade de aprender e crescer;
- Gosto para resolver problemas e trabalhar em equipa;
- Ambição, iniciativa e curiosidade.

Oferecemos

- Bolsa de estágio competitiva;
- Contacto com uma empresa de referência e colaboração com diferentes áreas do negócio;
- Acompanhamento de um mentor/tutor e integração na nossa cultura e nos nossos valores;
- Formação técnica e comportamental;
- Integração em equipas multidisciplinares;
- Possibilidade de continuidade no Grupo após o programa.

• Multinational Company - Home appliances and consumer electronics
• Opportunitie to develop new skills and progress your career

Sobre o nosso cliente

Descrição

Vantagens

Missão da Função

O Arquiteto de Infraestruturas de Datacenter será responsável pelo desenho, planeamento e implementação de soluções de infraestrutura de TI críticas, garantindo alta disponibilidade, segurança, escalabilidade e resiliência. Atuará como referência técnica em projetos de construção e modernização de datacenters, alinhando a infraestrutura física e lógica com os objetivos de negócio e requisitos regulatórios.

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Responsabilidades Principais
• Desenhar e implementar arquiteturas de datacenter (servidores, storage, rede, virtualização e segurança).
• Definir requisitos técnicos para novos projetos e upgrades de infraestrutura.
• Ajudar a selecionar tecnologias e fornecedores, avaliando soluções de hardware, software e cloud híbrida.
• Planear a capacidade (dimensionamento de servidores, storage, networking e energia).
• Garantir alta disponibilidade e recuperação de desastre (HA, clustering, replicação, backup/restore).
• Elaborar documentação técnica (HLD – High Level Design, LLD – Low Level Design, runbooks).
• Trabalhar com equipas multidisciplinares (segurança, operações, desenvolvimento, fornecedores).
• Apoiar auditorias e conformidade regulatória (ISO 27001, PCI DSS, GDPR, Reguladores).
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Requisitos Técnicos
• Experiência comprovada em desenho e implementação de datacenters.
• Forte conhecimento em:
o Virtualização: Oracle Linux Virtualization Manager (OLVM), VMware, ou KVM.
o Servidores: HPE, Dell, Lenovo ou equivalentes.
o Storage: SAN, NAS, SDS, replicação síncrona/assíncrona.
o Redes: switching, routing, VLANs, load balancers, firewalls (Cisco, Fortinet, Palo Alto).
o Segurança: WAF, segmentação, micro-segmentação, controlo de acesso.
o Backup e DR: RMAN, Veeam, Commvault, políticas 3-2-1, RPO/RTO.
• Conhecimento de cloud híbrida (Azure, AWS, OCI) e integração com on-prem.
• Certificações valorizadas:
o VMware VCP / Oracle OCP / Red Hat RHCSA/RHCE.
o Cisco CCNP/CCIE.
o ITIL v4 Foundation / Expert.
o TOGAF (preferencial).
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Competências Comportamentais
• Pensamento crítico e capacidade de análise.
• Forte orientação para resultados e resiliência em ambientes de pressão.
• Boa capacidade de comunicação com áreas técnicas e não técnicas.
• Capacidade de liderança técnica e trabalho em equipa multidisciplinar.
• Atenção ao detalhe e compromisso com qualidade e segurança.
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Experiência
• Mínimo 7 anos de experiência em infraestrutura de TI.
• Experiência comprovada em projetos de implementação ou migração de datacenters.
• Experiência em ambientes críticos (financeiros, telecomunicações, saúde ou indústria).
Regime híbrido 2x/semana no escritório (Porto ou Lisboa)