• Oportunidade de desenvolver parcerias de grande impacto
• Oportunidade de crescer num contexto altamente colaborativo

---

Sobre o nosso cliente

---

Descrição

---

Vantagens

Who we are
Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Senior Business Intelligence Analyst – Hybrid (Lisbon, Braga or Coimbra)

What we are looking for
Hard skills
• 4+ years of experience working as a Data Analyst or Business Analyst in IT
• Expertise in BI tools such as Looker, Power BI, and Tableau
• Experience as an administrator of the above tools is a plus
• Strong business acumen and understanding of business processes
• In-depth understanding of BI solutions and platforms
• Ability to connect business data to processes and operations
• Strong analytical thinking and systematic problem-solving approach
• Excellent communication skills, both technical and business-oriented
• Fluency in English

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one
• Continuous feedback aligned with your professional goals
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more
• Social events and initiatives that strengthen team spirit

To respond to this opportunity, send us your CV to the following e-mail address emprego@m-profiler.com

Estamos à procura de um profissional dinâmico e atento aos detalhes para integrar a equipa de produção gráfica. Se tens vontade de aprender e queres evoluir numa indústria que une tecnologia e precisão, esta vaga é para ti!

responsabilidades chave

Cumprir com as normas e procedimentos definidos para o Setor de Acabamentos.
Cumprir o programa produtivo estabelecido para o seu posto de trabalho, designadamente
operações manuais, tais como, controlo, contagem, embalagem, rotulagem, escolha, correção de
trabalhos impressos, recolha de sobras, preparação para expedição e colaboração com o
operador de máquina nas tarefas designadas para o mesmo.
Antes de iniciar qualquer trabalho, ler atentamente a Especificação e Ordem de Fabrico e
verificar se possui todos os elementos necessários (caixas contentoras, paletes) para a sua
realização.
Só iniciar o processo produtivo após aprovação do responsável do setor (quando aplicável).
Efetuar o autocontrolo do trabalho de acordo com o Plano de Inspeção e Ensaio, definido para
Acabamentos Manuais bem como o seu registo em sistema informático.
No final de cada trabalho, retirar do posto de trabalho todos os elementos do trabalho
terminado.
Zelar pelo bom funcionamento dos equipamentos do Setor de Acabamentos, nomeadamente do
tapete de recolha de aparas.

competências

Escolaridade: 9º ano ou Ensino Secundário (preferencialmente com curso técnico em Artes Gráficas).
Experiência: Valorizamos experiência prévia em ambiente gráfico, mas estamos abertos a candidatos com forte vontade de aprender (formação no posto de trabalho).
Destreza Manual: Capacidade física para manusear cargas e agilidade no suporte à máquina.
Atenção ao Detalhe: Olhar apurado para identificar imperfeições visuais.
Sentido de Responsabilidade: Pontualidade e compromisso com os prazos de entrega.
Espírito de Equipa: Capacidade de comunicação eficaz com o impressor e chefia de turno.

principais benefícios

Vencimento Base: 920€.

Prémio de assiduidade no valor de 90€ passado 3 meses de contrato. 
Alimentação: Refeições gratuitas na cantina da empresa.
Estabilidade: Horários fixo (08h-16h) 

Do you love exploring new technologies and solving problems? Are you the go-to person for tech support in your family and friends? Do you speak Norwegian fluently?

If you answered yes to these questions, then we have an exciting opportunity for you! You can join our project and help users of one of the world’s Search Engine Platform. You will provide technical assistance and feedback to improve their online experience.

responsabilidades chave

Your Role:

• respond to customer requests via phone, email, chat, social media, and messaging channels;


• provide pre-sales, general inquiries, and technical support;


• maintain a consistent brand voice in both private and public interactions;


• escalate issues to higher support tiers as needed;


• collaborate with technicians to resolve help tickets;


• manage an individual ticket queue and follow management direction;


• review and provide feedback on help content;

competências

What We Are Looking For:

• proficient in Norwegian and English, both oral and written;


• previous experience in a call center environment (preferred);


• high school diploma or equivalent; higher education degree (a plus);


• knowledge of technical troubleshooting methods (a bonus).

principais benefícios

What we have to offer you?

• working contrac: 6 months (renewable);


• base salary of 1500€/month;


• performance bonus up to 120€/month;


• Monday to Friday – 08:00AM to 08:00 PM (Rotational) 
  Saturday and Sunday – 08:00 AM to 05:00 PM


• Days Off: 2 Days Rotational


• location: Lisbon

Interested? Apply now !

Randstad's mission is to become the most equitable and specialised talent company in the world, so we reiterate that we welcome people with a wide range of skills and experience. We are committed to ensuring that our recruitment and hiring process meets the needs of all people.

If you need to make any adjustments to make your application or interview more comfortable, please don't hesitate to let our recruitment consultants know.

A Missão:

Se a organização é uma das tuas competências e adoras um bom desafio, esta é a tua oportunidade!

Procuramos Operadores de Armazém (m/f/x) com energia e rapidez para se juntarem a um projeto dinâmico e de grande impacto em Amadora. Se tens motivação, não tens medo do trabalho físico e queres ser a peça essencial que liga o clique do cliente ao produto na sua casa, este desafio é para ti!

responsabilidades chave

As Tuas Funções:

• Picking Online: Utilizar um dispositivo informático (digital) para localizar e recolher os artigos em armazém ou área de loja, satisfazendo as encomendas realizadas via internet;


• Controlo de Qualidade: Assegurar que os produtos recolhidos estão em perfeitas condições;


• Embalamento & Preparação: Embalar cuidadosamente os artigos para expedição;


• Movimentação: Transportar os artigos e apoiar a organização e manutenção da ordem no espaço de trabalho;


• Compromisso: Garantir o cumprimento dos objetivos de tempo e eficiência.

competências

O Que Precisas para ter Sucesso:

• Experiência (Valorizada): Experiência prévia em funções de armazém, logística ou, preferencialmente, Picking.


• Músculo Mental: Conhecimentos básicos de informática para manuseamento dos equipamentos de recolha.


• Energia e Atitude: Forte motivação para a função, dinamismo e responsabilidade.


• Flexibilidade Total: Disponibilidade para trabalhar em regime de folgas rotativas, de acordo com escala semanal.
  Disponibilidade para trabalho ao fim de semana e realização de horas extra.

principais benefícios

Os Teus Benefícios:

• Vencimento Base 960€ e Subsídio de Alimentação de 7€.


• Contrato de trabalho para um projeto temporário, ideal para ganhar experiência valiosa no setor do retalho.


• Integração numa equipa dinâmica e organizada.


• Formação e acompanhamento.


• Oportunidade de Integração: Excelente notícia! A tua produtividade é o teu passe para o futuro. Dependendo da performance e dos resultados, existe a possibilidade real de integração no cliente.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.o 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.

Tens a velocidade e a precisão que procuramos? Candidata-te agora e não percas a oportunidade de te juntares à linha da frente da Logística!

• Oportunidade de integrar empresa em forte crescimento e expansão
• Gestão Administrativa de Recursos Humanos e Processamento Salarial

---

Sobre o nosso cliente

---

Descrição

---

Vantagens

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Mid/Senior Loan IQ IT Business Analyst - Process & Digit Squad – Hybrid (Porto)

What we are looking for
Hard skills
• Have previous experience working as an IT Business Analyst (on the IT side), minimum 3 years - MANDATORY
• Have previous experience working in Banking or Fintech industries - MANDATORY
• Have previous experience working in Loan IQ - MANDATORY
• Have a good level of English – at least B2;
• Be proactive and capable to work in autonomy;
• Agile framework experience needed;
• Be proactive and not afraid to ask questions;

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

A Randstad Portugal encontra-se a recrutar um/a Gestor de Recursos Humanos para projeto temporário, numa empresa cliente na área de tecnologias e consultoria.

responsabilidades chave

Enquanto Gestor de Recursos Humanos, serás o elo fundamental entre a estratégia de negócio e o crescimento individual da equipa. 

As tuas principais responsabilidades:

• Mentoria e Coaching: Apoiar proativamente os colaboradores no seu desenvolvimento de carreira, alinhando as suas aspirações pessoais com o sucesso da Accenture.


• Gestão de Talento: Personalizar o apoio ao colaborador, sugerindo os projetos e funções mais adequados ao seu perfil e objetivos.


• Cultura de Diálogo: Promover conversas transparentes, humanas e empáticas, focadas no crescimento mútuo.


• Estratégia de RH: Implementar programas de engagement, discussões de desempenho e estratégias de retenção de talento.

competências

• Experiência prévia e comprovada na área;


• Licenciatura em Recursos Humanos, Direito, Gestão (ou áreas semelhantes);


• Nível C1: Inglês e Espanhol;


• Capacidade Analítica: Gosto pela resolução de problemas complexos e utilização de ferramentas de analytics para decisões baseadas em dados;


• Autonomia: Capacidade de gerir as tuas tarefas diárias com independência, mantendo uma colaboração estreita com os teus pares;


• Influência e Empatia: Excelentes competências de comunicação para interagir com diversos stakeholders e apoiar equipas de pequena/média escala;


• Espírito Colaborativo: Gosto por trabalhar em rede, desde equipas de Inclusão e Diversidade até ao Employee Experience.

principais benefícios

• Local de trabalho: Lisboa


• Integração no projeto com duração prevista de 1 ano (projeto temporário);


• Modelo Híbrido: (2 dias presencial/3 remoto);


• Horário: das 09h-18h, de 2.ª a 6.ª feira;


• Pacote salarial ajustado à experiência demonstrada;


• SA no valor de 7,63€ pago em cartão refeição;


• Subsídio de transporte: 40€;


• Ambiente de trabalho colaborativo com forte aposta na formação contínua. 

Estamos a recrutar Operadores de Armazém para empresa de logística na Azambuja.

Descrição/Funções:
Condução de máquinas (empilhador/retrátil)
Preparação de encomendas
Movimentação e organização de mercadoria
Cumprimento das normas de segurança e qualidade

Requisitos:
Certificado válido de condução de máquinas (obrigatório)
Transporte próprio (localização na Azambuja)
Disponibilidade imediata
Disponibilidade para trabalhar em ambiente de temperatura controlada (mín. 4ºC)
Experiência em armazém/logística (preferencial)

Oferece-se:
Integração numa empresa sólida e reconhecida
Possibilidade de continuidade