A Match Profiler é uma consultora de Sistemas de Informação, com mais de 25 anos no mercado tecnológico nacional e internacional.
Acreditamos em projetos desafiantes e motivadores, conduzidos por equipas multidisciplinares e ágeis - e estamos à procura de quem queira crescer connosco.
Com uma abordagem próxima, desenvolvemos soluções que impulsionam o crescimento das empresas com inovação, confiança e segurança.
Se ambicionas uma carreira que te desafie diariamente e te permita contribuir com impacto real - esta oportunidade é para ti.
Neste momento, estamos a reforçar a equipa de um dos nossos clientes com o seguinte perfil:
Gestor Especialista – Hibrido (Lisboa)

O que procuramos

Hard skills
• Licenciatura/Mestrado nas áreas de Engenharia, Matemática, Gestão, Economia ou Direito;
• Conhecimento no âmbito dos modelos baseados nas 3 linhas de defesa;
• Conhecimento dos requisitos regulatórios relativos às Tecnologias de Informação no âmbito da atividade bancária, nomeadamente de continuidade de negócio e de contingência tecnológica;
Soft skils
• Boa comunicação
• Espírito de equipa
• Proactividade
• Gestão de tempo

O que temos para oferecer

• Integração cuidada e acompanhamento próximo desde o primeiro dia.
• Feedback contínuo e alinhado com os objetivos profissionais.
• Equipa acessível, colaborativa e disponível para apoiar o percurso de cada pessoa.
• Ambiente de proximidade, onde a partilha de ideias e o desenvolvimento individual são valorizados.
• Acesso a uma rede de parcerias com descontos exclusivos em saúde, bem-estar, viagens, cultura, gastronomia, lazer e muito mais.
• Momentos de convívio e iniciativas que reforçam o espírito de equipa.
Para responder a esta oportunidade, bastar enviar o CV para: emprego@m-profiler.com

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.

We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

C++ Developer - Hybrid (Lisbon)

What we are looking for:

Hard Skills:
• C++
• shell script
• C#
• git
• SQL
• Very Nice to have: Summit SDK
• Nice to have: python, digital.ai (XLDeploy), Jenkins, artifactory
• Nice to have: Knowledge of Back Office workflows (clearing, confirmation, payments, accounting, …)
• Nice to have: Financial products knowledge: credit derivatives, interest rates derivatives, FX, and Options
• Nice to have: Experience testing and mapping various business processes and protocols

Soft Skills:
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer:
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To respond to this opportunity, send us your CV to the following e-mail address emprego@m-profiler.com

Em cumprimento do previsto na Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é exclusiva para pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.

Somos especialistas em gestão de equipas no atendimento ao cliente e trabalhamos com empresas de diversos setores, telecomunicações, energético, banca, entre outros.

responsabilidades chave

Atendimento ao cliente em loja.
Esclarecimento de dúvidas, resolução de pedidos, gestão de reclamações e vendas consultivas.

competências

12º ano
comunicação cuidada e orientada para a satisfação de clientes
boa destreza informática, para utilizar diversas aplicações durante o atendimento
orientação para objetivos de qualidade e de produtividade

principais benefícios

vencimento base + subsídio de alimentação + prémio performance
formação especializada (remunerada)
acompanhamento constante com vista ao teu desenvolvimento
possibilidade de progressão na carreira
excelentes condições e ambiente de trabalho inclusivo
locais de trabalho acessíveis, na região Norte, com transportes, estacionamento, lugares reservados para pessoas com incapacidades

por seres colaborador Randstad, tens ainda acesso a benefícios exclusivos, como redução em serviços de óticas, medicina dentária, ginásio, bancos, estadias, entre outros.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 
Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

A Randstad está a recrutar um Gestor I&D de Produto para um prestigiado grupo empresarial de referência no setor da Distribuição e Retalho. Para reforçar a sua estrutura de desenvolvimento e inovação de produto, procuramos um profissional com visão estratégica e sólida capacidade de execução.

responsabilidades chave

• Identificar e propor oportunidades de desenvolvimento de novos produtos e processos de I&D, alinhados com as tendências de mercado;


• Assegurar a viabilidade técnica, industrial e económica de todas as soluções propostas;


• Articular e coordenar o desenvolvimento de soluções de produção em estreita colaboração com as indústrias internas e parceiros externos;


• Estruturar custos de produto e negociar as condições de produção e fornecimento de forma analítica;


• Garantir o alinhamento contínuo com os clientes internos relativamente a objetivos, gestão de riscos e rentabilidade das categorias;


• Promover e gerir relações estratégicas com parceiros técnicos e institucionais relevantes para a inovação e desenvolvimento;


• Integrar requisitos rigorosos de sustentabilidade, segurança alimentar e certificações no desenvolvimento de cada produto;


• Identificar oportunidades e apoiar ativamente o processo de captação de incentivos à I&D e inovação empresarial.

competências

• Licenciatura em Engenharia e Gestão Industrial ou áreas similares (Mestrado ou Pós-graduação em Gestão de Produto será altamente valorizado);


• Experiência profissional anterior consolidada em funções de Gestão de Produto, Desenvolvimento Industrial ou I&D no setor do Retalho/FMCG;


• Conhecimentos sólidos em processos de produção industrial, cálculo de custos e gestão comercial;


• Visão estratégica, forte pensamento analítico e apetência para a negociação;


• Excelente capacidade de comunicação e espírito de equipa;


• Disponibilidade para deslocações ocasionais no âmbito das necessidades do projeto.

principais benefícios

• Integração num Grupo empresarial de grande solidez, segurança e em clara trajetória de crescimento;


• Ambiente de trabalho positivo, colaborativo e que fomenta a autonomia e a inovação;


• Acesso a um plano de formação contínua adaptado às exigências e evolução da função;


• Pacote de benefícios exclusivos e programa de descontos e parcerias corporativas em vigor no grupo.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Caso necessite de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesite em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 15 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY, detém a MATRIZAUTO (maior megastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.

Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.

Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais. Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.

Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.

Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!

Responsabilidades

• Cumprir todos os procedimentos e boas práticas definidos.
• Cumprir os planos operacionais em vigor e o alcance dos objetivos definidos.
• Interpretar as ordens de reparação.
• Executar serviços de mecânica de viaturas ligeiras de acordo com os serviços solicitados e, os índices de produtividade e qualidade definidos.
• Realizar testes de estrada.
• Garantir o correto uso e bom estado de conservação dos equipamentos e ferramentas.
• Garantir a limpeza e organização da área de trabalho.

Perfil

• Formação técnica em Mecânica e/ou Mecatrónica.
• Experiência profissional em funções similares.
• Disponibilidade 2ª a 6ª

Oferecemos

• Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento.
• Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal.
• Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas.
• Boas condições de trabalho e benefícios sociais (Seguro de Saúde, Seguro de Vida e possibilidade de acesso a Plano de Pensões).

Em cumprimento do previsto na Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é exclusiva para pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.

A Randstad Professional Talent Solutions é a unidade de negócio do Grupo Randstad, que integra a área de especialização de Recrutamento Inclusivo.

responsabilidades chave

• Assegurar um bom acolhimento ao cliente em qualquer ponto de atendimento;


• Receber o cliente SPV, abrindo processos de reparação e pedido de peças, conhecendo os procedimentos e ferramenta Saveo;


• Realizar a gestão do CRM da loja, oferecendo de forma autónoma a solução adequada à situação do cliente e asseguro contacto com as respetivas áreas de loja, quando necessário;


• Realizar a gestão das situações de espera de clientes de forma autónoma e eficaz, assegurando a gestão de conflitos com os clientes, contribuindo para a sua satisfação total;


• Realizar pagamentos e devoluções, assegurando o cumprimento rigoroso dos processos de caixas e cofre, aplicando e responsabilizando-me pelos procedimentos de segurança;


• Informar, formar e apoiar o Cliente Habitante no pagamento em autonomia (Caixas Livre serviço ou Site);


• Dar apoio ao Comércio na realização do Financiamento.

competências

• Comunicação forte;


• Orientação ao cliente e relações interpessoais;


• Confortável com ferramentas digitais;


• Gosto pela aprendizagem;


• Disponibilidade para realização de turnos e horários rotativos.

principais benefícios

• Part-time - 20h


• Oportunidade de integrar uma marcar reconhecida no setor do retalho.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.