🚛 Chefe de Equipa (M/F)

📍 Almancil

Procura um novo desafio profissional com responsabilidade e impacto? Estamos à procura de um(a) Chefe de Equipa para liderar e acompanhar uma equipa operacional, garantindo o cumprimento dos objetivos, a qualidade do serviço e a promoção de um ambiente de trabalho positivo e colaborativo.

Esta é uma excelente oportunidade para profissionais com experiência em coordenação de equipas, capacidade de liderança e gosto por operações logísticas.

Funções
Coordenar a transferência de viaturas e garantir a fluidez da operação;
Liderar e acompanhar a equipa operacional;
Supervisionar o processo de receção de resíduos, assegurando o cumprimento das normas ambientais;
Garantir a correta execução das rotinas diárias;
Assegurar o cumprimento das normas de segurança, qualidade e ambiente;
Promover a organização e a melhoria contínua das operações.
Perfil Pretendido
Experiência anterior em funções de chefia ou coordenação (preferencial);
Sentido de responsabilidade, organização e capacidade de liderança;
Boa comunicação, assertividade e espírito de equipa;
Experiência na área da logística de transportes;
Capacidade de gestão de prioridades e resolução de problemas.
Oferta

✅ Horário diurno

✅ Segunda a Sexta-feira

✅ Das 08h00 às 17h00

✅ Vencimento Base: 1.265€

✅ IHT: 268,18€ (21,20% do vencimento base)

✅ Subsídios de Férias e Natal pagos em duodécimos

✅ Subsídio de Alimentação: 8€/dia

💰 Remuneração Bruta Mensal: 1.789,38€ (incluindo IHT e duodécimos)

💵 Valor Mensal Total Aproximado: 1.965,38€ (incluindo subsídio de alimentação, considerando 22 dias úteis e sem faltas)

✅ Integração em equipa dinâmica

✅ Projeto estável com perspetivas de crescimento profissional

🚀 Assuma um papel de liderança e contribua diretamente para o sucesso de uma operação dinâmica e em constante evolução!

📍 Local de Trabalho: Almancil
📌 Ref.: Chefe de Equipa (M/F)

No âmbito da necessária promoção da inserção social e laboral de pessoas com deficiência decorrente da Lei n.º 4/2019, de 10 de janeiro, e das suas concretas medidas de ação positiva, constitui fator de valorização da candidatura para efeitos de seleção a circunstância de o candidato ser portador de incapacidade com grau igual ou superior a 60%, devidamente demonstrada por atestado médio de incapacidade multiusos, emitido por junta médica dos serviços de saúde, nos termos da legislação em vigor, com vista ao cumprimento do mínimo legal exigido pelo art. 5.º, n.º 2, do referido diploma.

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:
Systems Engineer – Hybrid (Porto)
What we are looking for
Hard skills
• Minimum 9 years of experience in similar roles;
• Good knowledge on both Linux and Windows environments;
• Experience with BMC/Control-M or similar scheduling tools;
• Good knowledge of scripting languages (Shell, Python and/or PowerShell);
• Working knowledge of automation platforms - CI/CD tools (like Jenkins, XLD/XLR, Ansible, etc.);
• Experience with Infrastructure back-ups;
• Experience with monitoring tools (ideally Zabbix or Grafana);
• Knowledge of LDAP, Firewall, Reverse proxy, Active Directory and Kerberos;
• Knowledge of webserver tools like JBoss, TomCat, Apache or IIS;
• Good networking knowledge.

Other Requirements:

• Good level of English - minimum B2 (mandatory);
• DevOps mindset;
• Knowledge or previous experience working with Agile methodologies is a plus.
Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management
What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.
To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

Our client pioneers sustainable aerospace for a safe and united world. The Company constantly innovates to provide efficient and technologically-advanced solutions in aerospace, defense, and connected services. In commercial aircraft, our client offers modern and fuel-efficient airliners and associated services. They are also a European leader in defense and security and one of the world's leading space businesses. In helicopters, they provide the most efficient civil and military rotorcraft solutions and services worldwide.

responsabilidades chave

The main tasks and responsibilities will include:

• Incident support;


• Collect incidents through ticketing system;


• Analyze incidents according to priority;


• Understand the issue and be able to reproduce the case;


• Propose and apply a solution to fix;


• In case needed, connect to Headquarter expert teams or development teams for solution Functional & Technical Support requests (how to do … Interface monitoring….);


• Collect functional support requests through ticketing system; Identify interface issues between various SAP & non-SAP systems (SupplyOn, Taulia, KDS, Highradius,..) and resolve with the corresponding expert;


• Analyze and Answer to the end-user requests;


• Small system evolution requests (SAP FI/CO customizing adaptations);


• Collect small systems evolution requests;


• Analyze the requests and design the solution;


• Customize, test and deliver the solution;


• Participate to integration test phases

 

For these tasks, the jobholder will:

• Prioritize the topics in connection with SAP FI/SD product responsible in Headquarter;


• Validate the solutions with SAP F/SDI product responsible in Headquarter when needed;


• Update relevant SAP FI/SD product documentation (customizing dossier,….);


• More generally, the jobholder is responsible for the quality of the whole support process and proposes permanent improvements in process or ticketing tools. 

competências

Requirements - our ideal candidate will have:

• Experience in Finance / IT ;


• Good understanding of Business Processes in the Finance area (P2P, O2C, T&E);


• Basic technical skills: data extraction, files exchanges, SAP database knowledge, interfaces with cloud solutions…;


• Ability to understand, navigate within a complex application architecture;


• Basic knowledge on SAP FI/SD customizing;


• Ability to identify, clarify, reproduce and resolve incidents;


• Self-motivated problem solver and quick learner;


• Good analytical problem solving and fact-finding skills;


• Well-developed written and verbal communication skills;


• Customer oriented and team spirit;


• Flexibility and capacity to work effectively in a dynamic and changing environment;


• Strong relationship building skills, internally within IT and with business users;


• Language Skills: Negotiation level in English.

principais benefícios

The chance to work in a multicultural environment.
The opportunity to grow your skills and capabilities thanks to our client's learning offer (digital solutions, classroom sessions, certified training.) and career opportunities across the globe.
A hybrid working model, allowing you to combine onsite and offsite work.
A modern office at Parque das Nacoes, well connected to public transportation.
A motivated and fun crew to grow and build and shape the GBS together.
An intense and exciting onboarding experience.
Work in a balanced environment: Beyond the many benefits offered to its employees, joining this team is also the guarantee of a respectable work-life balance.

Our client supports you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, they foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Somos uma empresa 100% portuguesa, líder na prestação de cuidados de saúde de excelência em Portugal. Com 80 anos de história, a CUF surgiu com o propósito de cuidar das suas pessoas e famílias. Hoje, em constante crescimento, estamos ao serviço de todos os portugueses que nos confiam a sua saúde e bem-estar, pela vida, com humanidade e excelência.

Juntos queremos fazer mais e cuidar melhor. Estamos a contratar um Enfermeiro (m/f), para integrar o serviço de Internamento Cirúrgico, no Hospital CUF Descobertas.

Porquê a CUF?

Na CUF, acreditamos que cuidar dos nossos colaboradores é essencial para continuarmos a prestar cuidados de saúde de qualidade. Promovemos ativamente oportunidades de formação e especialização para nossos profissionais, valorizando o trabalho com equipas multidisciplinares de excelência. Oferecemos um ambiente de trabalho positivo e humanizado, com flexibilidade para equilibrar as responsabilidades da vida profissional e familiar.

Como vai fazer a diferença?

• Assegurar as atividades necessárias à prestação de cuidados de enfermagem;

• Fazer o acompanhamento e vigilância dos clientes de acordo com a avaliação clínica;

• Assegurar o registo da informação relativo às intervenções realizadas ao cliente.

O que precisa para ter sucesso nesta função?

• Licenciatura em Enfermagem com cédula profissional (obrigatório);

• Experiência profissional de, pelo menos, 1 ano (preferencial);

• Disponibilidade para turnos rotativos noturnos (obrigatório);

• Autorização de residência em Portugal, no caso de candidatos estrangeiros (obrigatório).

Como é que nós cuidamos de si?

• Contrato de trabalho direto com a CUF;

• Integração numa empresa sólida, inovadora e em crescimento;

• Formação inicial e contínua, através da Academia de Formação CUF;

• Valorização das nossas pessoas através do crescimento e desenvolvimento profissional;

• Iniciativas de prevenção e bem-estar;

• Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido.

Na CUF estamos cientes do esforço e empenho das equipas e, por isso, apostamos na melhoria contínua do bem-estar e das condições para ter impacto na sua função.

Valorizamos a diversidade e a inclusão. Comprometemo-nos com o princípio da igualdade em todos os nossos processos de recrutamento e seleção e com a não discriminação em função, nomeadamente, da idade, sexo, orientação sexual, género, estado civil, situação familiar, origem, condição social, deficiência ou qualquer outro fator que possa ser considerado discriminatório, assim promovendo um ambiente de trabalho justo e equitativo para todos

Venha fazer parte de uma equipa que cuida de si, enquanto cuida dos outros!

Somos uma empresa de todos e para todos. Com uma base sólida e inclusiva, a MC mantém o foco nas pessoas, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades. Criamos valor com o contributo de todos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um. Temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.

Com uma oferta alargada de produtos de cafetaria, pastelaria, padaria e refeições ligeiras, a BAGGA é a escolha mais saborosa para todos os momentos e horas do dia. De norte a sul do país, há sempre uma BAGGA em cada esquina, com um ambiente moderno e acolhedor, para dar mais sabor às tuas pausas!

Por isso, se quiseres fazer parte desta equipa e aceitar novos desafios, estamos à tua procura para OPERADOR/A DE CAFETARIA e acreditamos que seremos #betterwithyou

Contamos contigo para
Assegurar o bom funcionamento do estabelecimento: Cumprir e promover os procedimentos necessários para uma operação eficiente, desde a preparação até ao atendimento ao cliente.
Garantir a qualidade do serviço: Manter altos padrões de qualidade no atendimento, oferecendo uma experiência positiva e acolhedora a cada cliente.
Atendimento de Excelência: Prestar um serviço próximo e cuidadoso, garantindo a satisfação dos clientes e fomentando o seu retorno.

Por isso, traz contigo
Afinidade com a Restauração e Cafetaria: Gosto genuíno pela área, com disposição para aprender e crescer.
Experiência na Área: Preferencialmente, com experiência anterior em funções de restauração, cafetaria ou similares.
Competências em Ferramentas Informáticas: Conhecimentos em ferramentas Office e software Winrest serão uma vantagem.
Formação Técnica em Restauração/Hotelaria: Formação técnico-profissional na área é valorizada e será considerada um diferencial.

O que temos para ti:
- Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá (a opção que for mais vantajosa para ti);

- Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos;
- Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento;
- Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas;
- Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira;
- Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas;
- Kit Nascimento para o bebé que está a chegar;
- Vacina contra a Gripe, incluindo a sua aplicação (adesão voluntária);
- Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores;
- Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição;
- Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência;
- Salário Competitivo.

BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromisso de D&I MC Sonae:
Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização.

Tem experiência como operador de produção e queres uma nova oportunidade nessa área? Candidata-te!

responsabilidades chave

Operador de máquinas de produção

Embalamento

competências

Viatura própria (altamente valorizado)

Preferencial escolaridade mínima obrigatória

Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos e laboração contínua

Experiência em contexto de indústria (preferencial)

principais benefícios

Vencimento Base: 920€

Subsídio de alimentação 9,5€/dia trabalho

Horas Noturnas: 22h às 08h - 25%

Subsídio Turno = entre 62,5€ e 250€, dependente do setor

 

Possibilidade de integração no cliente.

 

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. 

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.