Procuras uma oportunidade em contexto industrial no setor automóvel? Esta pode ser a tua oportunidade!

Nesta função, terás como principais responsabilidades a triagem de peças no ramo automóvel, tarefas de apoio à produção e controlo de qualidade de peças.

Para teres sucesso nesta função terás de ter viatura própria, disponibilidade para deslocações, disponibilidade imediata e flexibilidade total para turnos manhã, tarde ou noite.


Oferecemos vencimento de 920€+6,17 Subsídio de alimentação

Não percas esta oportunidade! 😊

A Randstad encontra-se a recrutar um Responsável de Manutenção Mecânica para integrar uma sólida e prestigiada empresa industrial de referência no mercado nacional, localizada na zona da Grande Lisboa. 

Missão: Coordenar a equipa técnica operacional, assegurando a máxima eficiência, fiabilidade e disponibilidade de todos os equipamentos e infraestruturas da unidade produtiva.

responsabilidades chave

• Coordenar, motivar e acompanhar o trabalho diário da equipa de técnicos internos e de prestadores de serviços externos;


• Planear e calendarizar as atividades semanais de manutenção (preventiva, preditiva e corretiva), em articulação com as diretrizes da Direção de Engenharia;


• Garantir a execução integral dos planos de manutenção dentro dos prazos definidos;


• Validar que todas as intervenções cumprem escrupulosamente os procedimentos internos, normas de engenharia e regras de segurança;


• Desenvolver análises de falha (causa-raiz) para resolver avarias repetitivas, propondo modificações técnicas que aumentem a fiabilidade dos ativos;


• Apoiar na monitorização das linhas fabris e cooperar com a área de engenharia de fiabilidade;


• Supervisionar e acompanhar os processos de reparação e recondicionamento de componentes mecânicos;


• Participar em projetos de melhoria e acompanhar os processos de novos investimentos e comissionamento de equipamentos;


• Garantir o registo detalhado e a atualização de todas as ordens de trabalho no sistema SAP;


• Assegurar o cumprimento e a promoção ativa das políticas de Qualidade, Ambiente, Segurança no Trabalho e Segurança Alimentar.

competências

• Licenciatura em Engenharia Mecânica ou áreas similares;


• Experiência mínima de 3 anos em funções de manutenção, idealmente em indústrias de processo pesado (ex: cimento, papel, química, metalurgia ou alimentar de grande escala);


• Experiência prévia na coordenação e liderança de equipas operacionais;


• Bons conhecimentos práticos em metodologias de manutenção preventiva, preditiva e ferramentas de fiabilidade (RCM, planeamento de trabalhos);


• Forte capacidade analítica, focado na resolução de problemas e na melhoria contínua;


• Excelentes competências de comunicação e facilidade no relacionamento interpessoal;


• Bons conhecimentos de ferramentas informáticas (MS Office) e fluência na língua inglesa. 

principais benefícios

• Integração direta numa empresa de referência que aposta na estabilidade e no desenvolvimento dos seus colaboradores;


• Pacote salarial compatível com o nível de experiência e a exigência da função.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Caso necessite de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesite em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Procuramos um profissional Técnico de Refrigeração para integrar os quadros de uma empresa nossa parceira.

responsabilidades chave

Diagnosticar avarias em equipamentos e sistemas de refrigeração industrial e comercial;
Executar trabalhos de manutenção preventiva e corretiva;
Reparar e instalar câmaras frigoríficas, armários e bancadas refrigeradas, máquinas de gelo, centrais frigoríficas, chillers e outros equipamentos profissionais;
Efetuar testes de estanquidade, deteção e reparação de fugas;
Recuperar, carregar e ajustar fluidos frigorigéneos, de acordo com a legislação aplicável;
Analisar pressões, temperaturas, sobreaquecimento, subarrefecimento e todos os parâmetros necessários ao correto funcionamento do sistema;
Diagnosticar problemas em compressores e componentes associados, dispositivos de laminagem, evaporadores, condensadores e circuito frigorífico num todo;
Diagnosticar e reparar avarias elétricas e eletromecânicas;
Interpretar esquemas elétricos de potência e comando, frigoríficos e documentação técnica;
Realizar arranques, ensaios e colocação em funcionamento dos equipamentos;
Configurar controladores eletrónicos de vários fabricantes, em equipamentos de refrigeração do tipo câmaras frigorificas, chiller/bomba de calor e outros similares
Elaborar registos técnicos das intervenções, identificando os trabalhos realizados, materiais aplicados e eventuais recomendações;
Cumprir os procedimentos internos, as regras de segurança e a legislação ambiental aplicável;

competências

Experiência profissional comprovada em refrigeração industrial e/ou comercial e AVAC;
Conhecimentos em hidráulica;
Experiência mínima recomendada de cinco anos em funções semelhantes;
Conhecimentos sólidos dos ciclos frigoríficos e dos principais componentes de um sistema de refrigeração;
Capacidade para diagnosticar avarias, identificar a sua causa e propor a solução técnica adequada;
Conhecimentos de eletricidade, automação, eletromecânica e interpretação de esquemas elétricos;
Experiência na utilização de equipamentos de diagnóstico, medição e intervenção em circuitos frigoríficos;
Experiência em montagem de tubagem; condutas, splits, Rooftops, chillers/bombas de calor, e sistemas de aquecimento/arrefecimento
Certificação para manuseamento de gases fluorados, adequada às funções; (não obrigatório)
Carta de condução válida; (obrigatório)
Domínio da língua portuguesa; (obrigatório)
Disponibilidade para deslocações profissionais;
Autonomia, responsabilidade e capacidade de organização.

principais benefícios

Contrato de trabalho diretamente com a empresa;

Vencimento atrativo;
Horário de trabalho: 9:00h –13:00h | 14:00h- 18:00h;
Folga aos fins de semana.
Subsídio de Alimentação: 9,60€, pago via cartão de refeição

Outros Benefícios:

Oferta do dia de Aniversário;
Após o primeiro ano de contrato: Seguro de saúde e prémio de até 1 ordenado mediante avaliação de desempenho:

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.
Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

• Our client is a multinational company investing in its growth in Portugal.
• We are looking for an experienced Accounting Controller.

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Sobre o nosso cliente

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Descrição

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Vantagens

Em cumprimento do previsto na Lei n.º 4/2019, de 14 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.

Procuras um projeto de apoio personalizado ao cliente, em ambiente de call center?
Gostavas de ter a possibilidade de entrar e fazer carreira no mundo da banca?

responsabilidades chave

esclarecimento de temas informativos

apoio nas operações e transações bancárias do dia a dia

atuação em situações onde seja necessário garantir a segurança de cartões ou homebanking.

competências

Experiência em atendimento ao público, preferencialmente em call center
Habilitações mínimas ao nível do 12º ano
Boas competências comunicacionais, com discurso cuidado e fluído
Conhecimentos de informática na ótica do utilizador
Conhecimentos de inglês (obrigatório)

principais benefícios

Formação inicial remunerada, em produtos e aplicações do banco

bolsa de formação (15 dias)
valor diário: 25,52€
horário: 10h-19h
folgas: fins de semana

bolsa de estágio (3 meses):
valor/hora: 5,47€
subsídio de alimentação: 7,63€/dia
horário corresponde ao horário de trabalho acordado

Contrato trabalho Termo Incerto com perspectiva de continuidade e possibilidade de progressão

40h/semanais: vencimento base 920€ + SA 7,63€/dia (em cartão de refeição) + Prémio variável até 200€

Acompanhamento permanente e formação contínua com perspectiva de progressão
Por seres colaborador Randstad, tens ainda acesso a benefícios exclusivos, como redução em serviços de óticas, medicina dentária, ginásio, bancos, estadias, entre outros.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Match Profiler is an Information Systems consultant who has been working in the national and international market since 1999. We have multidisciplinary skills and IT know-how that allow us to contribute, optimize and progress with our clients.
We are currently recruiting, for integration in our internal team/client, professionals with the following profile:
Integration Architect (m/f) – Hybrid (Lisbon)

What do you need to have:
Hard Skills:
• 3-5 years of experience
• Java experience
• Solution design & Development of E2E integration solution between new external applications and core existing systems
• Drive client discussions to define the integration requirements and translate the business requirements to the technology solution
• Activities include mapping business processes to support applications, defining the data entities, selecting integration technology components and patterns, and designing the integration architecture
• Engage with multiple teams and contribute on key decisions
• Portuguese mandatory, Spanish desirable

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we can offer:
• Personalized support from your team
• Your manager will take into consideration your motivations and suggestions
• Victories will be celebrated together
• Your HR and Support Teams will always be available to help
• Constant feedback on your work
• A network of hundreds of partnerships with companies from numerous sectors that offer you exclusive discounts (health, well-being, travel, gastronomy, culture, leisure, training, etc)
• And, of course, many gatherings and social events

To respond to this opportunity, send us your CV to the following e-mail address emprego@m-profiler.com