Na NCN encontra vagas de emprego reais, selecionadas e alinhadas com o seu perfil profissional, para que cada candidatura faça sentido e não seja apenas mais uma tentativa. Seja para dar o primeiro passo numa nova área ou para evoluir na carreira que já tem, aqui as oportunidades que procura estão mais perto do que imagina.
7.127 oportunidades encontradas
Operador De Armazém (M/F) – Água Longa, Santo Tirso
Operador De Armazém (M/F) – Água Longa, Santo Tirso
Manpower
Assistente de Loja | Gaiashopping
📍 Maia, Portugal
| Ref: 117034
Operador de armazém (m/f) - Água Longa, Santo Tirso
Somos uma empresa líder no setor de gestão de recursos humanos, reconhecida pela nossa excelência em conectar talentos com oportunidades de crescimento em setores dinâmicos. Com uma forte presença em Portugal, oferecemos um ambiente de trabalho estimulante, com foco na valorização dos nossos colaboradores e no desenvolvimento de carreiras sólidas. Junte-se a uma equipa inovadora e comprometida com a qualidade e a satisfação dos nossos clientes.
Responsabilidades do Cargo
Controlar as operações de entrada e saída de mercadorias no armazém;
Preparar e conferir documentação para expedição de encomendas;
Garantir a arrumação e conservação adequada das mercadorias no armazém;
Registar danos e perdas de mercadoria, assegurando a precisão do inventário;
Proceder à carga e descarga de produtos congelados, separando e conferindo os mesmos;
Armazenar os produtos nos locais indicados, seguindo as normas de segurança e organização;
Efetuar o registo informático (picking) das movimentações e preparação de encomendas via RF;
Controlar o FIFO, garantindo o envio do produto mais antigo em stock;
Requisitos e Competências
Experiência prévia na área de armazém ou logística, preferencialmente no setor alimentar;
Disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos com folgas rotativas (obrigatório);
Carta de condução e viatura própria (obrigatório);
Experiência na condução de empilhador e stacker (preferencial);
Conhecimentos de sistemas de gestão de armazém e registo informático (RF);
Capacidade de organização, atenção ao detalhe e responsabilidade;
Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa;
Candidate-se Agora!
Se procura uma oportunidade de integrar uma equipa dinâmica numa empresa de referência no setor, envie já a sua candidatura! Valorizamos o seu talento e estamos prontos para ajudá-lo a dar o próximo passo na sua carreira. Não perca esta oportunidade, candidate-se hoje mesmo!
A Manpower, multinacional líder em Recursos Humanos, está a recrutar Promotores(as) Comerciais de Ponto de Venda para integrar um projeto piloto inovador na área de bens de grande consumo.
Se és uma pessoa comunicativa, pró-ativa e gostas de contacto direto com o público, esta oportunidade é para ti!
Função:
Como Promotor(a) Comercial, serás responsável por visitar estabelecimentos comerciais (média de 2 visitas por dia), reforçando a presença da marca no ponto de venda e contribuindo para uma experiência de atendimento diferenciada.
Principais Responsabilidades:
Realizar visitas a pontos de venda, assegurando a correta comunicação e apresentação dos produtos;
Prestar apoio aos funcionários dos estabelecimentos e esclarecer dúvidas sobre os produtos;
Recolher e reportar informação operacional, garantindo a fiabilidade dos dados;
Colaborar com a equipa de supervisão para cumprir os objetivos comerciais (KPI e SLA) definidos;
Assegurar a implementação do plano de atividades em cada ponto de venda.
Perfil Pretendido:
Forte orientação comercial e gosto por trabalho de campo;
Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
Autonomia, dinamismo e proatividade;
Disponibilidade para deslocações diárias;
Carta de condução.
Oferecemos:
Integração num projeto inovador e em crescimento;
Formação inicial e acompanhamento contínuo;
Equipa de supervisão dedicada e apoio permanente;
Ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e orientado para resultados.
Viatura de serviço e/ou ajudas de custos para deslocação
Zonas:
Loures
Odivelas
Se procuras um desafio dinâmico e de contacto direto com o mercado, envia já a tua candidatura e junta-te a uma equipa focada em resultados e excelência no atendimento!
A Gi Group é uma multinacional italiana especializada em soluções de recursos humanos. Atua nas áreas de recrutamento e seleção, trabalho temporário, outsourcing, formação e gestão de talento em diversos setores de atividade.
Consulte os detalhes desta oportunidade diretamente no portal da empresa.
A Gi Group é uma multinacional italiana especializada em soluções de recursos humanos. Atua nas áreas de recrutamento e seleção, trabalho temporário, outsourcing, formação e gestão de talento em diversos setores de atividade.
Consulte os detalhes desta oportunidade diretamente no portal da empresa.
O nosso cliente, empresa que detém a representação de vinhos e bebidas espirituosas, procura um talento motivado para se juntar a sua equipa de logística, com a função de Operador de Armazém.
responsabilidades chave
Como operador de armazém terá como responsabilidades:
Receção, conferência e arrumação de mercadorias.
Preparação de encomendas para a distribuição;
Organização e manutenção do espaço de armazém.
Pontualmente auxiliar o motorista da empresa nas entregas das encomendas aos clientes.
competências
Escolaridade mínima obrigatória;
Experiência prévia em funções logísticas (fator preferencial).
Assiduidade, pontualidade e forte sentido de responsabilidade
Capacidade de trabalhar sob pressão;
Carta de condução (fator preferencial);
Disponibilidade imediata para iniciar funções.
principais benefícios
Vencimento base e Subsídio de alimentação, compatível com a função;
Contrato de trabalho, garantindo o cumprimentos de todos os direitos legais previstos na lei;
Integração numa equipa estável, dinâmica e com bom ambiente de trabalho.
A Randstad Recursos Humanos encontra-se a recrutar para prestigiada empresa cliente, da indústria da cortiça, Manobrador
responsabilidades chave
setor produção
competências
Experiência anterior na função;
Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos;
Carta de empilhador (preferencial);
Sentido de responsabilidade e autonomia na execução das tarefas
principais benefícios
Vencimento base - 1013,00€
Subsídio de alimentação - 7,05 € / dia (podem optar por cartão refeição)
A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.
Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.
We are EDP, a global energy company present in around 29 markets with a particular emphasis on renewable energies. With more than 45 years of experience, we have been consolidating a relevant presence on the world energy scene based on the commitment to be all-green by 2030, leading the energy transition. With more than 13,000 employees around the world, we are committed to using our energy and heart to drive a better tomorrow.
What you will do:
Link between GEM's Iberian Short Term Dispatch and GEM's DGU and IT&Data areas.
Development/creation of User Stories (U.S.) for new IT requirements that are in the development pipeline as part of the Voyager Project to digitize Short Term Operations, particularly for the Lisbon and Oviedo dispatches.
Coordination and participation in tests of new developments carried out by the IT, AA and DGU areas and all external counterparties such as OMIE, REN and REE.
Support in the training of new shift personnel (Markets and Dispatch teams) to be incorporated into dispatch.
Supporting the director of Iberian dispatch in all the tasks required for the area: creating/validating reports, preparing presentations, analyzing information, studies, etc.
Employment type: Full-Time
Work site: Hybrid Model
What are we looking for
Degree or master's in Electrotechnical, mechanical or similar engineering course;
Between 3 and 8 years in experience and knowledge of the MIBEL electricity markets;
Proficiency in Microsoft Office;
Expertise in Confluence/Jira, Datahub, SQL, PowerBI, etc (tools for information analysis);
Strong interpersonal and communication skills, with the ability to articulate complex technical concepts to non-technical stakeholders;
Analytical and problem-solving mindset with the ability to think strategically and execute effectively;
Fluent in English and we value knowledge of Spanish.
More than academic knowledge and technical skills, we are looking for ambitious people who are enthusiastic about the future and who bring human skills aligned with our purpose.
Equal opportunities for all
Our vision is that each person combines their unique characteristics and experiences to fulfill our mission of creating new energy for the planet. We are an inclusive employer, ensuring all candidates are treated fairly throughout the recruitment process. We welcome and value all people, and we are committed to fostering a sense of belonging for each person who is part of the EDP group.
Need more reasonsto apply?
As a top employer we:
Empower our employees through a positive and innovative work environment that promotes collaboration and agile decision-making;
Respect and value each person, providing a flexible, healthy, and inclusive workplace with a range of attractive benefits;
Provide a meaningful work experience and prepare our people for future challenges through different opportunities for development and internal mobility;
Our efforts have resulted in several distinctions over time, highlighting the EDP group's strong positioning and its dedication and commitment to attracting and retaining the best talent:
Top employer certification by Top Employers Institute
Part of the Bloomberg Gender-Equality Index
Global certification as a family-responsible company by Fundación Másfamília
Top 100 Workplaces by Houston Chronicle
Discover to enhance your performance during the recruitment process and apply until 08/08/2026 if you think you are the right fit for this opportunity.
Excelente oportunidade de desenvolvimento profissional.
Empresa de referência no sector.
Sobre o nosso cliente
A empresa cliente é uma organização de grande porte, reconhecida pela sua atuação no setor de Construção. Com uma sólida presença no mercado, dedica-se à execução de projetos de construção de elevada qualidade.
Descrição
Supervisionar e coordenar a execução de obras na área da Construção em Melides/Comporta;
Garantir o cumprimento de prazos, custos e padrões de qualidade definidos para os projetos;
Gerir equipas no local, assegurando a alocação eficiente de recursos humanos e materiais;
Monitorizar o progresso das obras, identificando e resolvendo possíveis obstáculos;
Assegurar a conformidade com todas as normas e regulamentos de segurança e construção;
Elaborar relatórios de progresso e comunicar com os stakeholders do projeto;
Acompanhar e gerir contratos com subempreiteiros e fornecedores;
Contribuir para a melhoria contínua dos processos de construção.
Vantagens
COportunidade de trabalhar em projetos desafiantes;
Ambiente de trabalho num grande grupo do setor de Construção, com foco na excelência e inovação.
ℹ️ Os detalhes específicos desta vaga foram processados, mas a descrição completa não pôde ser extraída automaticamente.
Sobre a Adecco:
A Adecco Group é uma multinacional suíça especializada em soluções de recursos humanos, fundada em 1996 e com sede em Zurique. Atua globalmente oferecendo serviços como recrutamento e seleção, trabalho temporário, outsourcing, consultoria de talento e desenvolvimento de carreira.
A Manpower, empresa líder na área de gestão de recursos humanos, encontra-se a recrutar Assistentes de Call Center na área da Banca para integrar uma equipa dinâmica e representar uma prestigiada instituição financeira em Portugal.
Qual será o teu desafio?
Contactar clientes atuais da instituição bancária com o objetivo de apresentar, promover e adicionar novos serviços e soluções financeiras, garantindo um atendimento profissional, próximo e orientado para as necessidades do cliente.
O que oferecemos?
Formação inicial e contínua (remunerada);
Salário base + subsídio de alimentação;
Subsídio de férias e de Natal;
Prémios de produtividade (média de 300€/mês, sem limite máximo);
Possibilidade de progressão de carreira e integração num projeto estável.
O que procuramos?
Escolaridade mínima ao nível do 12.º ano;
Boa capacidade de comunicação e orientação para o cliente;
Perfil dinâmico, proativo e com gosto pela área comercial;
Experiência em call center, atendimento ao público ou funções similares (preferencial);
Disponibilidade imediata.
Local de trabalho: Torres de Lisboa Horário: De segunda a sexta-feira, entre as 11h e as 20h (folgas fixas ao fim de semana e feriados).
Se procuras uma oportunidade para crescer numa área financeira sólida e desenvolver competências comerciais, envia-nos o teu currículo!
✨ Assistent/in der Geschäftsleitung (DE + EN) – Hybrid
📍 Büro: Lissabon
👉 Möchten Sie Teil eines internationalen Umfelds werden und eine Schlüsselrolle in der Unterstützung von Führungskräften übernehmen? Dann ist diese Gelegenheit genau das Richtige für Sie! Wir suchen eine/n erfahrene/n Assistent/in der Geschäftsleitung, der/die auf höchstem Niveau administrative Unterstützung leistet und als vertrauenswürdiger Partner für reibungslose Abläufe sowie effiziente Entscheidungsprozesse sorgt.
🚀 Ihre Aufgaben: 🔹 Umfassende administrative Unterstützung auf Führungsebene; 🔹 Professionelle Verwaltung komplexer Kalender, E-Mails und Prioritäten über verschiedene Zeitzonen hinweg; 🔹 Organisation nationaler und internationaler Geschäftsreisen sowie detaillierter Reisepläne; 🔹 Unterstützung bei Kunden- und Business-Development-Aktivitäten (inkl. CRM-Updates und Meeting-Koordination); 🔹 Erstellung von Spesenabrechnungen und Unterstützung bei vertrags- und compliancebezogenen Prozessen; 🔹 Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Teams; 🔹 Vertrauensvolle Schnittstelle zu Stakeholdern und Kunden; 🔹 Unterstützung von Teaminitiativen und Vertretung bei Bedarf.
✅ Ihr Profil: ✔ Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Executive Assistant, Verwaltungsassistent/in oder in einer vergleichbaren Position; ✔ Erfahrung im Bereich Professional Services von Vorteil; ✔ Fließende Englischkenntnisse (zwingend erforderlich); ✔ Sichere Kenntnisse der Microsoft Office Suite; ✔ Hervorragende Organisations- und Priorisierungsfähigkeiten; ✔ Starke Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift;
💼 Was wir bieten: 📌 Befristeter Vertrag (zunächst 6 Monate); 📌 Jahresgehalt: 25.000 – 30.000 €; 📌 Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage pro Woche im Büro); 📌 Modernes Büro im Zentrum von Lissabon; 📌 Internationale Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
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