Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Python Tech Lead – Hybrid (Lisbon)

What we are looking for
Hard skills
• BS or MS in Computer Science or related technical field or equivalent practical experience.
• 10+ years of experience in Python backend development.
• Expertise in building scalable and performant web applications using FastAPI as a framework.
• Strong understanding of cloud-based architectures and experience with AWS services.
• Expertise with testing in Python, preferably with pytest.
• Expertise with SQLAlchemy.
• Experience with REST APIs.
• Familiarity with CI/CD Pipelines, preferably GitLab CI/CD.
• Familiarity with container technologies, e.g. docker or podman.
• Proficiency in software design patterns, principles of clean architecture, and writing comprehensive unit tests.
• Experience with Apache Kafka and related Python frameworks like FastStream or Faust.
• Experience in developing frontend applications, preferably with Angular.
• Ability to work collaboratively in an agile environment and mentor junior team members.
• Clear and open communication
• Fluency in English mandatory

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

Desafio Imediato na Banca!

A Randstad, em parceria com um prestigiado cliente da área da banca, procura um Assistente Comercial para integrar a sua equipa no Porto.

Se possuis experiência em atendimento ao público, tens competências de numeracia apuradas e disponibilidade imediata, agarra esta oportunidade de crescimento profissional!

responsabilidades chave

• Garantir um atendimento de excelência ao cliente em ambiente de front office (presencial e telefónico);


• Efetuar a gestão de caixa (recebimentos e pagamentos).


• Venda, promoção e divulgação proativa de produtos e serviços bancários.


• Execução de tarefas administrativas e de suporte inerentes à função.

competências

• Habilitações Mínimas: 12.º ano de escolaridade concluído;


• Experiência Profissional: Percurso prévio em funções similares, preferencialmente com experiência em gestão de caixa;


• FORMAÇÃO SÓLIDA EM NOTA E MOEDA (Requisito Obrigatório);


• CONHECIMENTO DE INGLÊS - FALADO E ESCRITO (Requisito Obrigatório);


• Perfil Comercial: Gosto e aptidão pela atividade comercial, vendas e forte orientação para o cliente e resultados por objetivos;


• Competências Pessoais: Elevada proatividade, polivalência e flexibilidade.

principais benefícios

Vencimento Base Mensal: 1130,04€.

Subsídio de Alimentação diário de 11,70€/dia.

Outros Benefícios: Abono de Falhas de 157,42€.

Horário: 08h30 às 16h30, com 1 hora de intervalo para almoço.

Contrato: Duração de 3 meses 

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas,

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

AWS DevOps Consultant – Hybrid (Lisbon)

What we are looking for
Hard skills

• AWS - Infrastrucure
• AWS - Security
• CI/CD (GitLab pipelines)
• Containerization (Docker / Kubernetes)
• Monitoring and Logging (CloudWatch)
• Iac - Ansible
• IaC – Terraform / Opentofu
• Scripting & Automation
• O.S. – Windows Server
• O.S. - Linux
• Cloud Networking

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Senior Front End Developer - Remote

What we are looking for:
Hard skills:
We are looking for a senior professional with at least 5 years of experience. The position will focus on developing and leading the Front-End development. The requirements we are looking for are described below:
• Javascript + Typescript + React framework + Tailwind CSS
• Axios API (or similar libraries HTTP request based)
• Familiar with RESTful API principles
• Authentication token-based systems (Auth0 / ...)
• E2E Testing (Cypress / Selenium)
• Git / Gitlab

Nice-to-have:
• Python
• CI/CD
• Infrastructure-as-code (Terraform)
• AWS Serverless Architectures (CloudWatch / Lambda / DynamoDB / S3 / …)
• SQL (PostgreSQL, SQLAlchemy)
• Familiar with JIRA (or Agile methodology)


Soft skills:
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer:
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To respond to this opportunity, send us your CV to the following e-mail address emprego@m-profiler.com

A Match Profiler é uma consultora de Sistemas de Informação, com mais de 25 anos no mercado tecnológico nacional e internacional.
Acreditamos em projetos desafiantes e motivadores, conduzidos por equipas multidisciplinares e ágeis - e estamos à procura de quem queira crescer connosco.
Com uma abordagem próxima, desenvolvemos soluções que impulsionam o crescimento das empresas com inovação, confiança e segurança.
Se ambicionas uma carreira que te desafie diariamente e te permita contribuir com impacto real - esta oportunidade é para ti.
Neste momento, estamos a reforçar a equipa de um dos nossos clientes com o seguinte perfil:
Senior Cloud Engineer (Otimização de Custos) – Híbrido (2 dias/semana - Aveiro ou Almada)

O que procuramos

Hard skills
• Mínimo de 5 anos de experiência como Senior Cloud/DevOps/SRE, especialista multi-cloud (AWS, Azure, GCP), forte em Terraform e expertise em Cassandra/Elasticsearch.
• Focado na redução de custos de cloud e gestão/otimização de clusters Cassandra e Elasticsearch.
• Inglês B2
Soft skills
• Boa comunicação
• Espírito de equipa
• Proactividade
• Gestão de tempo

O que temos para oferecer

• Integração cuidada e acompanhamento próximo desde o primeiro dia.
• Feedback contínuo e alinhado com os objetivos profissionais.
• Equipa acessível, colaborativa e disponível para apoiar o percurso de cada pessoa.
• Ambiente de proximidade, onde a partilha de ideias e o desenvolvimento individual são valorizados.
• Acesso a uma rede de parcerias com descontos exclusivos em saúde, bem-estar, viagens, cultura, gastronomia, lazer e muito mais.
• Momentos de convívio e iniciativas que reforçam o espírito de equipa.
Para responder a esta oportunidade, bastar enviar o CV para: emprego@m-profiler.com

A Randstad está a recrutar um Engenheiro de Integração de Sistemas para o setor Aeroespacial e Defesa. O nosso cliente é uma empresa líder e pioneira no desenvolvimento de sistemas autónomos e tecnologias aeroespaciais avançadas, focando-se no desenvolvimento de soluções de alta fiabilidade para segurança marítima, defesa e missões de inteligência.

responsabilidades chave

• Avaliar e selecionar estrategicamente payloads (sensores) adequados a diferentes missões, equilibrando a performance técnica com os requisitos de sistema;


• Liderar a integração multissensorial de Gimbals (EO/IR, multiespetrais/hiperespetrais) e Radares de Abertura Sintética (SAR);


• Configurar e otimizar sistemas de monitorização marítima e inteligência eletrónica (AIS, EPIRB, SIGINT);


• Garantir a perfeita comunicação e fluxo de dados entre os sensores, o sistema de controlo da aeronave e as estações terrestres (GCS);


• Aplicar os conceitos de SWaP-C (Size, Weight, Power, and Cooling) na tradução de requisitos operacionais para engenharia de produto;


• Realizar testes práticos de aceitação de fábrica (FAT) e testes em voo para validação de sensores.

competências

• Licenciatura/Mestrado em Engenharia Eletrotécnica, Telecomunicações, Aeroespacial ou Física Industrial;


• Experiência mínima de 3 anos em integração de sistemas de missão ou ISR, idealmente na indústria de Defesa ou Aeroespacial;


• Conhecimento profundo em ótica, radiofrequência (RF), processamento de sinal/imagem ou tecnologias de radar;


• Conhecimentos em sistemas de comunicação por satélite (SATCOM) serão considerados uma mais-valia;


• Fluência obrigatória na língua Inglesa. 

principais benefícios

• Integração num projeto tecnológico único e de forte projeção global;


• Pacote salarial atrativo e compatível com a experiência demonstrada;


• Serviço de shuttle diário gratuito assegurado a partir de Lisboa e de Leiria para o local de trabalho (Zona Centro / Caldas da Rainha).

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Caso necessite de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesite em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.