Gostas da dinâmica do retalho e queres fazer parte de um dos momentos mais importantes do ano? Estamos a recrutar Repositores / Operadores de Loja para reforçar as equipas do nosso cliente, que possui rede de lojas em todo o país de material de papelaria e escritório, durante a grande campanha.

responsabilidades chave

Garantir a correta reposição de produtos nas prateleiras e organização do espaço da loja.
Apoiar na receção, conferência e organização de mercadoria em armazém.
Assegurar que os produtos estão devidamente etiquetados e com os preços corretos.
Apoiar o cliente sempre que necessário, garantindo uma excelente experiência de compra.

competências

Dinamismo, proatividade e forte sentido de responsabilidade.
Gosto pelo trabalho em equipa e facilidade de comunicação.
Disponibilidade para trabalhar em regimes de Part-Time: 17h as 21h. Folgas: folga fixa ao domingo e a 2º folga é rotativa
Experiência prévia em funções semelhantes (retalho, reposição ou atendimento) será valorizada, mas não é obrigatória — a tua atitude é o mais importante!

principais benefícios

Contrato de trabalho para um projeto sazonal de 14 a 20 de setembro
Condições PT: 460,00 € + 3,00 € SR/dia
Integração numa equipa jovem, dinâmica e num ambiente de trabalho fantástico.
Flexibilidade de horários, ideal para conciliar com os teus planos de verão ou estudos.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.  

Procuramos um profissional apaixonado pelo serviço de bar para integrar um restaurante de referência em Sintra. Se valoriza o contacto direto com o cliente, a atenção ao detalhe e gosta de proporcionar uma experiência diferenciada, este projeto é para si.

responsabilidades chave

• Assegurar um atendimento de excelência, focado na antecipação das necessidades do cliente.


• Promover e sugerir produtos da carta de forma proativa.


• Garantir a organização e limpeza da sala, mantendo o dinamismo durante o serviço.


• Criar uma ligação de confiança com os clientes, garantindo a sua fidelização.

competências

• Experiência anterior em serviço de bar (obrigatório).


• Atitude Proativa: Capacidade de identificar tarefas e necessidades na sala de forma autónoma.


• Orientação para o Cliente: Perfil empático, com excelente capacidade de comunicação e gosto pelo atendimento personalizado.


• Atenção ao Pormenor: Rigor na organização da mesa e no acompanhamento constante do cliente.


• Dinamismo, pontualidade e forte sentido de compromisso.


• Forte Orientação Comercial: Capacidade de "ler a mesa" e identificar oportunidades de venda, atuando como um verdadeiro embaixador da carta para elevar a experiência gastronómica do cliente.


• Espirito de ajuda: auxiliar os restantes colegas durante a operação.

principais benefícios

• Vencimento Base:  a partir de 1000€ brutos (negociável consoante a experiência).


• Subsidio de Alimentação: em espécie.


• Folgas: Domingo e Segunda-feira.


• Horário: repartido.


• Benefícios: Refeições gratuitas incluídas no restaurante.


• Ambiente: Integração numa equipa estável e num ambiente de trabalho familiar e acolhedor.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. (…)

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

- Experiência infraestrutura SQL Server on-premises, com dimensionamento de vários ambientes. (instalação, configuração, integração com a infraestrutura )
- Experiência em desenho de arquitetura física;
- Experiência em administração de BD SQL Server e performance tuning;
- Experiência infraestrutura de rede com máquinas virtuais (CyberArk, ...);
- Gestão de acessos e Segurança: Conhecimentos de ferramentas de gestão de Acessos Privilegiados (PAM), e de como as contas de serviço do SQL Server, do SSIS e do Dreamfactory podem ser integradas com segurança;
- Segurança da Rede: segurança do tráfego de dados entre VMs. Configuração de firewalls e regras de segurança.
- Experiência com API management (infraestrutura API) (Dreamfactory);