Na NCN encontra vagas de emprego reais, selecionadas e alinhadas com o seu perfil profissional, para que cada candidatura faça sentido e não seja apenas mais uma tentativa. Seja para dar o primeiro passo numa nova área ou para evoluir na carreira que já tem, aqui as oportunidades que procura estão mais perto do que imagina.
A SONAE é um dos maiores grupos económicos de Portugal, com atuação em diversas áreas de negócio, incluindo retalho, imobiliário, telecomunicações, tecnologia e serviços financeiros.
Consulte os detalhes desta oportunidade diretamente no portal da empresa.
A Adecco Group é uma multinacional suíça especializada em soluções de recursos humanos, fundada em 1996 e com sede em Zurique. Atua globalmente oferecendo serviços como recrutamento e seleção, trabalho temporário, outsourcing, consultoria de talento e desenvolvimento de carreira.
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A Gi Group é uma multinacional italiana especializada em soluções de recursos humanos. Atua nas áreas de recrutamento e seleção, trabalho temporário, outsourcing, formação e gestão de talento em diversos setores de atividade.
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O nosso cliente é uma Sociedade de Advogados de grande dimensão com uma presença consolidada no mercado, oferece um ambiente de trabalho estruturado e desafiador.
Descrição
Gerir o processo de controlo de crédito, incluindo a análise de contas a receber;
Lançamentos de recebimentos, despesas e emissão de recibos;
Monitorizar e reportar saldos pendentes aos responsáveis relevantes;
Estabelecer contacto com clientes para resolver questões relacionadas com pagamentos;
Garantir a conformidade das políticas financeiras e procedimentos internos;
Colaborar com outros departamentos para otimizar os processos financeiros;
Apoiar na preparação de relatórios financeiros e mapas de controlo;
Identificar e implementar melhorias nos processos de controlo de crédito.
Vantagens
Excelente oportunidade de desenvolvimento profissional.
Empresa de grande dimensão que atua no setor de energia. A organização é reconhecida pela sua experiência e compromisso em oferecer soluções de alta qualidade e eficiência no seu setor.
Descrição
Realizar a operação e manutenção de equipamentos e infraestruturas relacionadas com PV;
Diagnosticar e resolver problemas técnicos em sistemas de energia;
Garantir o cumprimento dos procedimentos de segurança e normas ambientais;
Monitorizar o desempenho dos equipamentos e propor melhorias;
Gerir relatórios técnicos e documentação de manutenção;
Coordenar com outras equipas e fornecedores para assegurar a eficiência das operações;
Realizar inspeções periódicas e testes funcionais em equipamentos;
Contribuir para a otimização de processos e redução de custos operacionais.
Vantagens
Contrato permanente com estabilidade profissional;
Integração numa empresa de grande dimensão no setor de propriedade;
Oportunidades de desenvolvimento profissional;
Ambiente de trabalho estruturado e orientado para a excelência.
o teu sonho é trabalhar numa empresa de referência da região? Tens gosto em trabalhar na área de armazém? Então este projecto é para ti!
responsabilidades chave
armazenamento de componentes para a indústria automóvel, nomeadamente: assegurar o fornecimento atempado e adequado de todos os materiais solicitados pela produção; garantir que a execução das suas tarefas está de acordo com os requisitos do armazém e restantes áreas com que interage.
competências
Escolaridade mínima - 12º Ano; Experiência na área de armazém - preferencial; Carta de empilhador - preferencial; conhecimento de manuseamento de stackers; disponibilidade total de horários para turnos fixos das 06h00-14h00 | 14h00-22h00 | 22h00-06h00 disponibilidade para início de funções imediata.
principais benefícios
integração numa excelente empresa de referência na região; vencimento compatível com a função; horas nocturnas; subsídio de alimentação.
A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.
Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.
A Gi Group é uma multinacional italiana especializada em soluções de recursos humanos. Atua nas áreas de recrutamento e seleção, trabalho temporário, outsourcing, formação e gestão de talento em diversos setores de atividade.
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A Adecco Group é uma multinacional suíça especializada em soluções de recursos humanos, fundada em 1996 e com sede em Zurique. Atua globalmente oferecendo serviços como recrutamento e seleção, trabalho temporário, outsourcing, consultoria de talento e desenvolvimento de carreira.
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A Match Profiler é uma consultora de Sistemas de Informação, com mais de 25 anos no mercado tecnológico nacional e internacional. Acreditamos em projetos desafiantes e motivadores, conduzidos por equipas multidisciplinares e ágeis - e estamos à procura de quem queira crescer connosco. Com uma abordagem próxima, desenvolvemos soluções que impulsionam o crescimento das empresas com inovação, confiança e segurança. Se ambicionas uma carreira que te desafie diariamente e te permita contribuir com impacto real - esta oportunidade é para ti. Neste momento, estamos a reforçar a equipa de um dos nossos clientes com o seguinte perfil: - Java Developer Senior/Lead: Required qualifications to be successful for both roles (Senior/Lead profiles): • The candidate must have at least one higher education degree • Experience with Java Backend development with strong theoretical knowledge (Java >= 8) (5+ years for Senior profiles, 8+ years for Lead profiles) • Experience with Spring/Spring Boot • Experience in RDBMS (Oracle, PostgreSQL, SQL) • Experience in JPA and Hibernate • Knowledge in Application architecture (MicroServices based architecture, hexagonal…) • Experience with CI/CD • English proficiency should be at least B2 level
For the Java Developer Lead profile is a MUST: • They must have been living in Portugal for at least 1 and a half years • Role model mindset, experience in onboarding junior team members, and used to do technical support of team members
Ideally, the candidate should also have: • Experience with Java Frontend (Angular or any other UI framework) • Experience with AWS or other cloud platform • Problem-solving skills and logical reasoning • Passion for learning and growing as a developer • Experience working in an Agile environment and Scrum methodologies
O que temos para oferecer
• Integração cuidada e acompanhamento próximo desde o primeiro dia. • Feedback contínuo e alinhado com os objetivos profissionais. • Equipa acessível, colaborativa e disponível para apoiar o percurso de cada pessoa. • Ambiente de proximidade, onde a partilha de ideias e o desenvolvimento individual são valorizados. • Acesso a uma rede de parcerias com descontos exclusivos em saúde, bem-estar, viagens, cultura, gastronomia, lazer e muito mais. • Momentos de convívio e iniciativas que reforçam o espírito de equipa. Para responder a esta oportunidade, bastar enviar o CV para: emprego@m-profiler.com
A SONAE é um dos maiores grupos económicos de Portugal, com atuação em diversas áreas de negócio, incluindo retalho, imobiliário, telecomunicações, tecnologia e serviços financeiros.
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