O nosso cliente atua na área da logística e pretende reforçar a equipa com operador de armazém para o seu polo logístico em São João de Ver

responsabilidades chave

cargas e descargas 

embalamento

picking

controlo de qualidade 

apoio à produção (se necessário) 

competências

Experiência anterior na função;

Certificado de empilhador; 

Disponibilidade para realizar o horário 14h00-22h00;

Sentido de responsabilidade e autonomia na execução das tarefas

principais benefícios

Possibilidade de integração na empresa cliente 

Vencimento: 920€

Subsidio de alimentção: 10,20€ 

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

A Randstad Recursos Humanos, agência de São João da Madeira, está a recrutar para a empresa sua cliente, do setor automóvel, Operador de produção, para Cesar.

responsabilidades chave

setor da produção 

operar máquinas

competências

Escolaridade mínima (preferencial);  

Experiência anterior em indústria; 

Disponibilidade para realizar 1º, 2º e 3º turno fixo;

Sentido de responsabilidade e autonomia na execução das tarefas

principais benefícios

Vencimento base - 935€ / mês

Subsídio de alimentação - 7,23€/ dia

Prémio de assiduidade 29,93€ / mês

Horas noturnas 40% das 20h00-07h00

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

O nosso cliente está ligado ao setor dos transportes, situado na zona de Estarreja, e pretende reforçar a sua equipa com um gestor de tráfego.

Acelera na nossa direção e submete a tua candidatura! 

responsabilidades chave

Gerir e coordenar a distribuição de meios (cargas, viaturas e motoristas), otimizar rotas de transporte, garantir o cumprimento de prazos e assegurar a eficiência das operações logísticas;

As responsabilidades diárias incluem monitorar e supervisionar a equipa de motoristas, resolver problemas operacionais em tempo real e assegurar a conformidade com regulamentações de transporte;

Cada gestor de tráfego coordena cerca de 30-40 motoristas, podendo integrar transporte nacional ou ibérico.

competências

Gestão de Operações: Experiência na gestão de operações de transporte e logística, incluindo a otimização de rotas e gestão de frota;

Comunicação: Habilidades de comunicação eficaz para interagir com motoristas, clientes e equipa interna;

Solução de Problemas: Capacidade de resolver problemas operacionais de forma rápida e eficiente;

Conhecimento de Regulamentações: Conhecimento das leis e regulamentações de transporte e logística;

Serão valorizadas a formação nas áreas de Gestão, Logística, Gestão de Transportes ou áreas afins, bem como experiência prévia em funções semelhantes e domínio das ferramentas informáticas

principais benefícios

Formação e acompanhamento na aquisição de competências para a função;

Oportunidade de aquisição de experiência na área de Gestão de Tráfego numa grande empresa;

Contrato direto com a empresa e integração em projeto estável;

 Retribuição adequada à experiência demonstrada;

Horários: 8h às 17h30 ou das 10h30 às 20h00 (rotação semanal)

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Somos uma empresa de todos e para todos. Com uma base sólida e inclusiva, a MC mantém o foco nas pessoas, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades. Criamos valor com o contributo de todos, inovamos a cada passo e lideramos de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um. Temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.

Estamos à procura de VENDEDOR/A DE ÓTICA para nossa equipa da nova loja do COLOMBO e acreditamos que seremos #betterwithyou

Na Wells, acreditamos que todos merecem sentir-se bem, porque sabemos que é na autenticidade de seres tu mesmo que encontras tudo o que fica bem contigo! Na nossa equipa, todos têm um lugar especial, valorizamos a singularidade, inovamos a cada passo e lideramos com proximidade. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.

Traz contigo…

• 12º ano de escolaridade- Este é o requisito mínimo de formação académica que valorizamos, garantindo que tens a base necessária para desenvolver as tuas capacidades.
• Foco no atendimento - É importante que saibas identificar oportunidades e oferecer as melhores soluções aos nossos clientes. Se tens facilidade em lidar com o público e és orientado para objetivos, esta característica é fundamental.
• Capacidade de comunicação eficaz - Serás o ponto de contacto direto com os nossos clientes, por isso, a capacidade de comunicar de forma clara, empática e eficaz é essencial. É importante que saibas ouvir as necessidades dos clientes e explicar-lhes as melhores opções de forma simples e compreensível.
• Organização e atenção ao detalhe - Num ambiente de trabalho onde a gestão de produtos e atendimento ao cliente são fundamentais, a organização é uma competência chave. Serás responsável por gerir o teu tempo e tarefas de forma eficiente para garantir que os clientes têm sempre uma experiência de compra positiva.
• Vontade de trabalhar em equipa - A colaboração com a tua equipa é essencial para o bom funcionamento de qualquer loja. Se tens uma atitude positiva e gostas de trabalhar em conjunto, vais gostar do nosso ambiente de trabalho.
• Disponibilidade para horários diversificados - Trabalhar no retalho exige flexibilidade. Valorizamos a disponibilidade para trabalhar em diferentes horários, incluindo fins de semana, para garantir que estamos sempre prontos a atender os nossos clientes.
• Disponibilidade para deslocações geográficas - Em alguns casos, poderá ser importante o apoio a outras lojas da região ou para eventos especiais, pelo que a disponibilidade para te deslocares é uma vantagem importante.
• Carta de condução - Embora não seja um requisito essencial, ter carta de condução pode facilitar a tua deslocação

O que vais encontrar…

• Ambiente de trabalho colaborativo - Promovemos uma cultura de cooperação e apoio mútuo. Sabemos que um ambiente colaborativo é fundamental para o desenvolvimento pessoal e profissional de cada um. Na nossa equipa, o diálogo e a troca de ideias são sempre bem-vindos, permitindo que cada um contribua com as suas experiências e conhecimentos
• Uma equipa dinâmica - Terás a oportunidade de trabalhar com uma equipa jovem, enérgica e motivada. Valorizamos a diversidade e a inovação, e incentivamos a partilha de ideias que possam tornar o nosso serviço cada vez melhor. Aqui, cada dia é diferente, e a nossa equipa dinâmica está sempre pronta para novos desafios e aprendizagens.
• Possibilidades de progressão de carreira e mobilidade interna - Acreditamos no potencial de cada um e valorizamos o crescimento interno. Se tens ambição e vontade de aprender, encontrarás muitas oportunidades para evoluir dentro da empresa, a tua progressão profissional é uma prioridade para nós.
• Empresa coesa e de referência no setor do retalho - Orgulhamo-nos de ser uma referência no setor do retalho, e, como parte da nossa equipa, contribuirás para manter e elevar esse padrão de excelência. Trabalhar numa empresa de prestígio oferece-te não só segurança e estabilidade, mas também a oportunidade de pertencer a algo maior, onde cada contributo é valorizado.

O que temos para ti…

• Subsídio de Alimentação em valor ou em Cartão Dá (a opção que for mais vantajosa para ti)
• Plano de Telecomunicações com voz, dados e equipamento para colaboradores efetivos
• Programas de Mobilidade Interna para a promoção de talento
• Seguro de Saúde e de Vida (a colaboradores efetivos) com possibilidade de extensão do Seguro de Saúde ao agregado familiar com condições vantajosas
• Plano de Onboarding e Formação inicial, plataforma de Formação Contínua e Programa de Literacia Financeira
• Prémios Escolares e Bolsas de Mérito para filhos de colaboradores (ensino regular e ensino inclusivo), bem como Programas de Férias nas pausas letivas
• Kit Nascimento para o bebé que está a chegar
• Vacina contra a Gripe incluindo a sua aplicação (adesão voluntária)
• Programa Somos Sonae, de apoio psicossocial, financeiro e jurídico aos colaboradores
• Programas de Promoção da Saúde Mental e Consultas de Nutrição
• Programa de Descontos e Parcerias em mais de 300 marcas de referência
• Salário Competitivo

Se esta é a oportunidade que procuras, envia-nos a tua candidatura e vem fazer parte da nossa equipa!

#BETTERTOGETHER #BETTERWITHYOU

Compromisso de D&I MC Sonae:

Trabalhamos para criar um ambiente de trabalho assente na riqueza de perfis e com foco na singularidade, garantindo que todos se sentem respeitados, valorizados pelas suas competências e têm confiança na organização.

A Randstad Recursos Humanos está a recrutar um Técnico de Manutenção e Afixação de mobiliário urbano e sanitários, para prestigiada empresa situada na Granja, Vialonga.

responsabilidades chave

Responsável pelas seguintes tarefas, em todos os equipamentos que lhe estão atribuídos:

• Lavagem exterior;


• Lavagem interior;


• Afixação de cartazes;


• Conservação e reparação;


• Ronda elétrica;


• Detecção e comunicação de anomalias no mobiliário urbano.

Manutenção de Veículos:

• Diária: preencher o livro de registo do veículo, limpeza rápida;


• Diária: verificação da existência de luzes de aviso no painel de instrumentos/quadrante;


• Semanal: limpeza completa, verificar níveis (óleo, água, etc.) e pneus.

competências

• Escolaridade mínima obrigatória;


• Experiência na área de manutenção (afixação e manutenção (preferencial);


• Experiência na área da construção civil;


• Disponibilidade total de horário;


• Carta de condução (obrigatório).

principais benefícios

Horários praticados:

• Segunda-feira: das 7h às 16h – Manutenção e limpeza de Equipamentos;


• Terça-feira: das 7h às 16h – Manutenção e limpeza de Equipamentos;


• Quarta-feira: das 2h às 10h – Afixação;


• Quinta-feira: das 2h às 10h – Afixação;


• Sexta-feira: das 7h às 16h  – Manutenção e limpeza de equipamentos ou das 00h às 8h (1x p/mês – Ronda elétrica)

NOTA: os horários poderão diferir consoante a operação. 

Condições:

• Vencimento Base: €950/ mês


• Subsídio de Alimentação: SA:  € 9,63/ dia


• Possibilidade de integrar um projecto sólido

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Desta forma, em cumprimento do previsto na Lei n.o 4/2019, de 10 de janeiro, esta oferta de emprego é compatível com pessoas com Certificado de Incapacidade igual ou superior a 60%.

Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 15 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY, detém a MATRIZAUTO (maior megastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.

Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.

Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais. Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.

Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.

Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!

Responsabilidades

• Realizar o atendimento telefónico aos clientes, contactando os interlocutores necessários (internos e externos) para assegurar a resposta adequada esclarecer dúvidas e a contribuir para a satisfação do cliente;
• Analisar a reclamação e decidir sobre a oferta de vouchers e outras formas de fidelização de clientes, com o objetivo de manter o índice de satisfação;
• Elaborar relatórios, na sequência do atendimento ao cliente, formalizando a situação e a forma de resolução, com o objetivo de registar o processo;
• Realizar a abertura do processo do cliente na plataforma, com o objetivo de formalizar o contacto e as diligências realizadas;
• Partilhar, internamente, informações relativas ao atendimento ao cliente na plataforma de reclamações interna, de forma a compilar num único local as queixas apresentadas;
• Esclarecer dúvidas internas, no caso de processos legais resultantes das reclamações do cliente, para seguimento do processo; 
• Prestar esclarecimentos às entidades reguladoras (como AMT e DECO), relativamente a reclamações de clientes, de acordo com a prioridade e prazo a ser cumprido;
• Realizar a interface entre a área Financeira (para que reembolse o cliente) e o cliente (enviando o comprovativo de reembolso), em processos de reembolso, quando necessário;
• Realizar a interface com a SIXT internacional para e encaminhamento e posterior atendimento de cliente local;
• Realizar outras atividades, não especificadas anteriormente, necessárias à persecução dos objetivos e ao bom funcionamento da Sixt.

Perfil

• Escolaridade mínima obrigatória (12º Ano);

• Experiência mínima de 1 ano em atendimento ao cliente, preferencialmente;

• Conhecimentos de Inglês;

• Conhecimentos de Informática ao nível das ferramentas do Microsoft Office;

• Carta de condução do tipo B;

Oferecemos

• Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento.
• Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal.
• Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas.
• Boas condições de trabalho e benefícios sociais (Seguro de Saúde, Seguro de Vida e possibilidade de acesso a Plano de Pensões).

A SC Fitness é o maior operador de fitness em Portugal, com mais de 100 clubes sob as marcas Solinca e Element, e iniciou recentemente a sua expansão internacional com a abertura dos ginásios Element na Chéquia. Somos uma empresa em rápido crescimento, focada em promover saúde e bem-estar e em transformar a forma como as pessoas vivem o fitness.  

Começa por ti, começa connosco! 💪  

No Solinca acreditamos que o sucesso começa em cada pessoa. Se procuras um projeto saudável, dinâmico e em crescimento, este é o teu próximo passo! 

👉 Estamos a recrutar  Nutricionista (M/F) para integrar a nossa equipa do Solinca Classic Colombo. 

🎯 O que vais fazer:  

• Operacionalização e dinamização de consultas de nutrição;   

• Dinamização das políticas de nutrição definidas pela marca;   

• Fidelização de sócios às consultas de nutrição e seu acompanhamento;   

• Operacionalizar as politicas comerciais definidas pela marca;   

• Promoção de eventos e seminários na área do fitness.  

O que procuramos em ti:  

• Formação académica superior no âmbito da função (obrigatório)   

• Experiência profissional em função similar (preferencial);   

• Capacidade comunicacional;   

• Gosto pela área comercial;   

• Gosto pela área do desporto;   

• Dinamismo e polivalência;   

• Flexibilidade de horários.  

O que oferecemos:  

• Contrato de trabalho para substituição de baixa prolongada;  

• Vencimento Base + Subsídio de alimentação + Comissões  

• Trabalhar em regime de exclusividade;   

• Formação contínua;  

• Oportunidade de evolução de carreira e crescimento dentro do grupo.