Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 15 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparação CARBY, detém a MATRIZAUTO (maior megastore de viaturas seminovas e usadas do país) e o master franchise da rent a car SIXT em Portugal.

Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.

Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais. Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.

Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.

Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si!

Responsabilidades

• Analisar as reservas realizadas pelos clientes e os saldos de frota nas várias estações, de forma que todas tenham as viaturas selecionadas pelos clientes, nas melhores condições de funcionamento e de apresentação;
• Organizar a estação, de forma que as viaturas estejam estacionadas por grupos, otimizando o espaço e o tempo no momento de entrega das viaturas aos clientes;
• Organizar o pedido e a autorização de deslocação das viaturas, criando a ficha de transfere e informando os colaboradores subcontratados, se necessário, das deslocações a realizar;
• Realizar auditorias internas, verificando aleatoriamente viaturas e cruzando com os registos informáticos existentes;
• Reportar problemas mecânicos, transmitidos pelos clientes ao entregar a viatura, analisar a situação da viatura, solicitar reboque e encaminhar para a oficina, verificando o número de quilómetros e o nível de combustível, dando ordem de abastecimento, se necessário;
• Ativar, na plataforma, a indicação das viaturas prontas a sair, avisando os colaboradores subcontratados para que coloquem as viaturas no local apropriado no parque;
• Garantir que as viaturas têm todas os documentos necessários para o cumprimento da legalidade e das normas internas;
• Entregar viaturas aos clientes, explicando o funcionamento de particularidades da viatura e esclarecendo dúvidas, quando necessário;
• Realizar o check in das viaturas entregues pelos clientes, verificando e registando danos;
• Lançar na plataforma talões de abastecimentos realizados pela Sixt para controlo de custos;
• Analisar mensalmente o relatório relativo aos abastecimentos, cruzar a informação com os lançamentos feitos para detetar e corrigir erros;
• Enviar, mensalmente, informação sobre os dispositivos Via Verde para cada estação, para controlo do número existente;
• Retirar as viaturas da plataforma, perante aviso dos Serviços Centrais do momento de revisão das viaturas, para que fiquem indisponíveis para aluguer e avisar os colaboradores subcontratados que encaminhem para a oficina;
• Realizar outras atividades, não especificadas anteriormente, necessárias à persecução dos objetivos e ao bom funcionamento da Sixt.

Perfil

• Escolaridade mínima obrigatória (12.º ano);
• Experiência profissional mínima de 1 ano, preferencialmente com conhecimentos de gestão de frota;
• Conhecimentos de inglês;
• Disponibilidade para trabalhar por turnos rotativos;
• Carta de condução do tipo B.

Oferecemos

• Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento;
• Formação e possibilidade de desenvolvimento profissional e pessoal;
• Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas;
• Boas condições de trabalho e benefícios sociais (Seguro de Saúde e Seguro de Vida).

O nosso cliente é uma empresa sólida e de referência no setor do aluguer de equipamentos e máquinas. Para acompanhar o forte crescimento da sua operação no Algarve, encontra-se a recrutar um Comercial de Loja para a delegação de Loulé.

Se tens um perfil dinâmico, gosto pelo contacto com o cliente e procuras estabilidade num projeto em expansão, esta oportunidade é para ti!

responsabilidades chave

• Atendimento, aconselhamento e acompanhamento personalizado de clientes em loja;


• Apresentação das melhores soluções e gestão de todo o processo de aluguer de equipamentos e serviços;


• Acompanhamento e concretização dos objetivos comerciais definidos;


• Assegurar um serviço de excelência, garantindo a satisfação e a fidelização contínua dos clientes.

competências

• Boa capacidade de comunicação, empatia e argumentação (negociação);


• Gosto genuíno pelo contacto direto com o público e pela vertente comercial;


• Experiência prévia na área comercial (fator preferencial, mas não eliminatório);


• Conhecimentos de software PHC (fator preferencial);


• Apetência ou sensibilidade para a área técnica/equipamentos;


• Disponibilidade imediata para abraçar um novo desafio.

principais benefícios

• Integração direta numa empresa sólida, reconhecida no seu setor e em fase de crescimento;


• Plano de formação inicial e contínua (para conhecimento detalhado dos equipamentos e processos);


• Pacote salarial compatível com a função e experiência demonstrada (1100€-1300€ vencimento base);


• Prémios de desempenho atrativos, valorizando o teu impacto comercial.


• Horário: 8h às 18h - Sábados rotativos.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas.

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei. 

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Senior Data Engineer – Hybrid (Lisbon)

What we are looking for
Hard Skills:
• At least 8 years of experience as a Data Engineer
• Seeing a challenge in finding solutions to complex issues
• Courage to work with the latest techniques and to put this down structurally within the team
• Extensive experience with SQL and developing ETL solutions
• Experience working in the Azure data platform such as ADF, Databricks, Synapse, Azure DevOps
• Knowledge of data modelling in Analysis Services or Power BI, for example

Soft Skills:
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

Match Profiler is an Information Systems consultancy with over 25 years of experience in the national and international technology market.
We believe in challenging and motivating projects, driven by multidisciplinary and agile teams - and we are looking for those who want to grow with us.
With a close-knit approach, we develop solutions that drive business growth with innovation, trust and security.
If you aspire to a career that challenges you daily and allows you to make a real impact - this opportunity is for you.
We are currently strengthening the team of one of our clients with the following profile:

Mid Cloud Engineer – Hybrid (Aveiro or Lisbon)

What we are looking for
Hard skills
• Minimum of 3+ years of experience in a Senior Cloud Engineer, DevOps, or Site Reliability Engineering role, with a strong emphasis on cloud infrastructure and operations.
• Proven, hands-on experience designing, implementing, and managing infrastructure across multiple major cloud providers, specifically AWS, Azure, and GCP.
• Extensive experience configuring, managing, and optimizing large-scale Cassandra and Elasticsearch clusters in a production setting.
• Strong proficiency with Terraform for provisioning and managing cloud resources.
• Solid practical experience with container technologies like Docker and expertise in managing and optimizing Kubernetes clusters.

Soft skills
• Good communication
• Team spirit
• Proactivity
• Time management

What we have to offer
• Careful onboarding and close support from day one.
• Continuous feedback aligned with your professional goals.
• An accessible and collaborative team ready to support each individual's journey.
• A close-knit environment where idea sharing and personal development are valued.
• Access to a network of partnerships offering exclusive discounts on health, wellness, travel, culture, gastronomy, leisure and much more.
• Social events and initiatives that strengthen team spirit.

To apply for this opportunity, simply send your CV to: emprego@m-profiler.com

A Randstad RH está Operador Montador, para cliente fabricante de construção modular, com instalações na Mitrena, em Setúbal

responsabilidades chave

Principal tarefa será a montagem de construções modulares, que exigirá experiência em manobrar ferramentas, tal como retificadoras, máquinas de rebites e aparafusadoras

competências

Experiência prévia na área da construção

Conhecimentos de ferramentas (retificadoras e aparafusadoras)

Pessoa com vontade de aprender e sentido de compromisso

Residência na zona de Setúbal ou zonas envolventes

Transporte próprio

principais benefícios

Contrato Randstad

Vencimento Base: 1100€

Subsídio de Alimentação: 6€/dia trabalhado

Horário: de Segunda-Feira a Sexta-Feira, das 08h30, às 17h30.

Se és apaixonado pelos desafios da manutenção, este projeto pode ser a tua oportunidade! Estamos à procura de técnicos de manutenção para a zona de Bragança

O nosso cliente está presente em vários países e está diretamente ligado ao setor da mobilidade. A sua missão é desenvolver tecnologias para uma mobilidade segura, sustentável e personalizada. Os valores que fazem parte do seu ADN são: empreendedorismo, autonomia e responsabilidade.

responsabilidades chave

• Gerir backups de programas de autómatos, robots e outros periféricos, de forma a garantir que estão sempre disponíveis e atualizados;


• Gerir níveis hierárquicos de acesso a equipamentos, através da uniformização e proposta de soluções que garantam a qualidade do produto e a segurança de pessoas e máquinas;


• Auxiliar a equipa em intervenções no âmbito de avarias ou melhorias, nomeadamente no campo da potência ou comando;


• Participar ativamente na análise ABC dos custos e tempos de paragens com vista a propor soluções de melhoria;


• Promover a difusão de conhecimento no seio da equipa sobre novas tecnologias ou dispositivos no âmbito da automação industrial;


• Participar na instalação dos novos equipamentos e a sua entrada em funcionamento;


• Realizar as tarefas de acordo com os requisitos HSE (Saúde, Segurança e Ambiente).

competências

• Experiência profissional em manutenção industrial e/ou processos de soldadura e processamento de tubos e chapas;


• Conhecimentos elétricos e/ou eletrotécnicos, mecanicos e mecatronica;


• Informática na ótica do utilizador;


• Inglês;


• Leitura de desenhos e autocad.
   

principais benefícios

• Disponibilidade para turno rotativo quinzenal (06-00-14h30; 14h30-23h00) ou turno fixo noturno (23h00-06h00);


• Contrato direto com o cliente;


• Vencimento compatível com a função e experiência demonstrada;


• Pacote de benefícios ligados à saúde, desenvolvimento e formação, entre outros.

A Randstad tem a missão de se tornar a empresa mais equitativa e especializada de talentos a nível mundial e, por isso, reiteramos que damos as boas-vindas a pessoas com as mais diversas capacidades e experiências. Assumimos o compromisso de garantir que o nosso processo de recrutamento e contratação satisfaça as necessidades de todas as pessoas. 

Preocupamo-nos com a igualdade de oportunidades, independentemente de etnia, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, nacionalidade, idade, informações genéticas, incapacidade ou qualquer outro estatuto de grupo protegido por lei.

Caso necessites de alguma adaptação, de modo a tornar a tua candidatura ou entrevista mais confortável, por favor, não hesites em informar os/as nossos/as consultores/as de recrutamento.